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工商團體提5大建言 盼減低休息日加班費
勞動部部長林美珠上任後，今首度邀7大工商團體碰面談「一例一休」，工商團體共提出5
大建言，包括盼休息日加班費能降為以實際工時發給、特休假恢復由勞資雙方協商，以及
加班工時上限能提高等。
據了解，今天的會議由林美珠親自主持，包括工總理事長許勝雄、商總理事長賴正鎰、工
商協進會秘書長范良棟、中小企業總會理事長林慧瑛、工商協進會理事長蔡圖晉、工業區
廠商聯合總會理事長秦嘉鴻、台灣區電機電子工業同業公會主任阮大宏等。
勞動部綜合規劃司司長王厚誠轉述，林美珠在會中表示，對於工商團體承擔社會對話責任
，反映修法造成的問題表達感謝，未來勞動部也會跨大與其他部會合作，和企業溝通說明
。
王厚誠轉述，工商團體今共提出5大建言，包括盼每月加班工時由現行46小時提高到54或
60小時，另外盼加班工時能夠在旺季（如4到6個月內）彈性運用但總量管制。第三是休息
日加班費能由現行「做1給4」改以實際工時發給，第四是特休假應恢復成由勞資雙方協商
排定，第五是盼勞檢不要有差別待遇。
今會中也有有工商團體代表指出，勞動部只擬放寬檢察署勘驗車等駕駛可適用責任制，企
業主管的駕駛為何不能？王厚誠說，事實上企業主管配車的駕駛早在1997年就已經適用責
任制，會中也有說明。
也有工商團體反映，一例一休實施後，有勞工因此無法在休息日加班、造成薪資減少等。
王厚誠說，相關意見勞動部都已經記錄下來，未來將持續觀察。（唐鎮宇／台北報導）