※ 引述《coober ()》之銘言：
: 上市企業都反對
: 都說這樣撐不下去
: 獲利減少 可能虧損
: 可是瑞凡～
: 最近剛上萬點耶
: 如果真的賺得少 那股票是漲假的啊
: 當然不可否認
: 的確有人收入減少
: 但那也是因為不能再超時加班的關係
: 很多人仗著自己年輕 周休二日 四日的這樣搞
: 透支了的身體 到了中年還要你還的
: 生病住院 那就是吃大家的健保
: 如果你正常做 生病了吃健保沒人可怪
: 但仰賴台灣低廉的醫療費用
: 年輕時不斷透支身體
: 老了要大家繳的健保費 來養多病的你
: 這樣就很糟糕了
要解釋股票上萬點也很簡單
因為最近政院才提出數據來
一例一休後勞工加加班費有微幅提升
一例一休的制度是甚麼？
一周有一天休假日，但老闆可以用兩倍加班費跟員工買下這天
目前政府並沒有主動公布新法上路後
勞工工時的漲跌
但是看到加班費有提高
可以確切得知，整體工時是上升的
別的不說
光原本修法前已經有周休二日的七成企業(一樣是政府所說)
全部無差別的被砍掉七天假
也就是不提一例一休，七成勞工工時先上升了56小時
所以說
部分上市公司喊得很開心說反一例一休
其實他們是實質的受益者
大多數的上市櫃財團老早就推行周休二日了
且實際上股票也上萬點，代表整體營收不錯
他們只是跟政府哭窮
看看能不能拿到更多好處
事實上
還真的給他們成功了
一些地方縣市已經在研擬搞出地方特別版一例一休
而政院自己也有探討針對不同行業別放寬規定的可能性
所以未來企業在此一政策拿到的好處恐怕更多
因此總的來看
一例一休+砍七天假
此一政策有效的拉高企業經濟競爭力
實在是新政府萬中選一的好政策~~
但可惜我的公司老早實行周休二日
我本人沒啥加班費可拿
國定假日還平白了被砍了七天
也沒有在玩股票，公司也不是甚麼大企業
所以在這波股票萬點也沒爽到
不過物價卻被黑心廠商用一例一休先怒漲了一波
QQ