鄉民們莫憤慨~
他請留職停薪的九年多, 都是沒薪水, 也不能採計退休年資的
他若真想都不上班還領退休金, 有兩條路走
一個就是稱到60歲, 辦理自願退休
一個是撐到65歲, 被強制退休
但前提是她原本當老師年資有五年以上, 沒有五年辦不成退休
而且這種情況只能領少少的一次退休金, 不像一般退休人員領月退
她這種留職停薪方法, 對學校來說會造成小小困擾
但對國家來說, 其實比較省錢, 因為找代理或代課老師比較便宜~
所以鄉民又可少花一點納稅錢, 大家應該高興才對啊
※ 引述《access (office)》之銘言：
: 1.媒體來源:
: APPLE
: 2.完整新聞標題:
: 她合法請假9年半 同事諷：幽靈資深老師
: 3.完整新聞內文:
: 新北市一名高中女教師（約40歲）到校任職滿一年後，陸續以「出國進修」「育嬰假」及
: 「侍親假」等種種理由不間斷請假，前後總共9年半，共歷經5任校長，預計最快明年1月
: 底才會返校，校內新進同事們從沒見過他人影，諷刺該人是：「幽靈資深老師」，而類似
: 案例竟已在新北市學校層出不窮。
: 海山高中指出，該名女老師（時年約29歲）透過考甄制度於2006年8月1日到職，隔年8月1
: 日起請國外進修留職停薪假至2010年7月31日，共3年。
: 緊接著2010年8月1日請育嬰留職停薪假至2014年1月31日，共3.5年。2014年2月1日至2014
: 年7月31日以照顧長輩為由請侍親假，共0.5年。
: 2014年8月1日再請育嬰留職停薪至2015年1月31日，共1.5年。2017年2月1日起再請侍親假
: ，預計留職停薪至2018年1月31日，共1年。
: 校方指出，總計目前請假約9年，若至明年1月31日則為9年半，前後總共歷任五任校長（
: 其中一任是代理校長）。
: 海山高中校長古秀菊指出，該師請假皆為合法請假，屬「留職停薪」性質，坦言會對教務
: 上會造成影響，必須請代課老師，由於代課老師是不能擔任導師職務的，導致其他正式老
: 師輪替導師速度就會加快，有些人就比較不能休息，但該師年資雖不能累計，但屆齡該退
: 休年紀仍可辦理退休。
: 校內同事也不滿指出，這根本是「合法不合理」，濫用教育界給老師權益的美意，該師佔
: 著正式老師缺額卻不盡義務v，會對課務推展造成很大困擾，他的不存在已在校園裡成了一
: 種「常態」，苦得是其他盡責地正式老師，該師可謂是「幽靈資深老師」。（突發中心曾
: 佳俊／新北報導）
: 4.完整新聞連結 (或短網址):
: http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20170611/1137326/
: 5.備註:
: 話說代課教師的品質跟正式教師的品質到底差多少?