我來補一下事情的後續以及為什麼會刪文
我的老闆呢 一早知道他被爆掛之後
不主動聯繫我 反而狂打給我家人
據我家人說 連CALL了10幾通電話
因為這是我自己的事 我不想牽連家人
只好刪文(站上有備份)
老闆也一直到處放話說要吉我
結果昨天跑到別間店遷怒亂噴人
不來當面跟我談科科
我認識的員工們也都說吉不成
還說到處都是人證 他根本站不住腳
我說的話是否屬實 可以請記者們去問問老闆
另外想請問一下各位菁英鍵盤律師
我離職單表定離職日是7/21
但他今天打電話來跟我說我今天開始都不用去上班了
包括7/21前已排好的班
這樣是否構成資遣呢
順便吐槽一下
我有諮詢勞保局的檢舉方式了
但老闆真的很聰明
給付薪資時 完全沒有附上出勤紀錄
只有薪資袋+小表格 上面寫你上班幾小時 領多少錢
很難證明我有在那邊上班
這樣到底要怎麼檢舉阿 附上薪資袋照片就好嗎

他薪資袋上面有寫，應該可以當證據吧，如果凹時間就告他偽造文書囉

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資進黨債英文:自己去跟老闆講~!

勞工局應該可以強制調出勤證明，如沒有也會懲處(只是幸福的執政下.....)去勞工局網站找找，另外看勞基法還施行細則

可以轉到高雄板嗎？

南部人不少被剝削縣市值府不作為，還會繼續投....只會被當XX投票可以分黨派但記得自立自強，減少被愚弄的機會

幸福城市的勞工局 我只能說你保重了 祝福你

還有電話可錄音記得錄下來，若有恐嚇即構成刑法;若利用警局顧問權利應該可尋求政風單位協助市政府警局不行就尋求警政署的加油~