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anti87 (天機老人)
2017-07-20 19:05:33https://udn.com/news/story/7238/2594391?from=udn-catelistnews_ch2
工業總會理事長許勝雄籲 放寬可連續上班12天
工業總會理事長許勝雄今天表示,政府應多一點經濟、少一點政治,把餅做大,而非造成
對立,他建議政府應將GDP訂到3%積極目標,大家才能產生動能。
他說,一例一休是全民皆輸,造成社會撕裂對立,應該盡速修法,他提出增加四個月到六
個月彈性工時、降低休息日加班費、延長輔導期、放寬產業可以連上12天等六大修法建議
。他表示,本來最不想談一例一休,卻講得最多,實在很煩了。
對於今年基本工資,許勝雄表態支持時薪調高。他說,一例一休讓很多人要靠時薪賺錢,
調整時薪他不反對,基本工資有遊戲規則,該怎麼算就怎麼算,時薪一調高,基本工資就
會往上調,但對服務業會有壓力,怎麼調由委員會勞資去談。
工總副理事長林明儒建議,核四是否啟動應由全民決定,核三延役備用。他說,目前社會
氛圍都反核,但台灣有去核的條件嗎?李遠哲以前都說2050年不可能,例如政府設定未來
天然氣50%,但只要兩個颱風,馬上會斷氣斷電,很危險,這已是國安等級問題。現有天
然氣接收站興建阻力及環評制度,都讓天然氣占比50%,再生能源25%,令人存疑,再怎麼
討厭,都應有備用的選擇權。
勞動部長林美珠對修法仍不鬆口,許勝雄表示,一例一休如果僅止於行政管理辦法解釋是
權宜方法,但如果牽涉修法就要修法。他說,一例一休造成社會撕裂對立,付出極大成本
,要盡速處理,若法令沒有贏家卻不改,很奇怪的現象。
他提出六大修法建議,包括工時銀行以四個月到六個月為範圍,應付急單。休息日加班費
改為一加一兩倍計算。取消休息日做一給四規定。特休假應由勞資協商,且應以全部休畢
或延休為原則。放寬行業得連續上12天。延長輔導期。建立例行性勞資對話機制。
他說,不管是行政體系或立委提案,都要快速解決,否則每個時刻都在傷害這個社會,付
出成本實在太大了,總是要有人把責任扛下來,政策沒有人認同,是很奇怪的政策。
許勝雄說,目前社會有些很奇怪的氛圍,政府應多一點經濟、少一點政治,把餅做大,而
非造成對立。
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taotzu (╮(╯▽╰)╭ キタ━━)
2017-07-20 19:06:00乾脆一年好不好 幹
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dufflin (怨憎會 愛別離 求ä¸å¾—)
2017-07-20 19:06:00呸
作者:
dufflin (怨憎會 愛別離 求ä¸å¾—)
2017-07-20 19:07:00拿董監酬勞出來填不會喔 淦
作者: sid300 2017-07-20 19:07:00
公教人員都改革取消18%了 勞工也該改革增加競爭力
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taotzu (╮(╯▽╰)╭ キタ━━)
2017-07-20 19:07:00不領薪 不休假 好不好
作者: coollfd (Qoo..) 2017-07-20 19:07:00
蔡英狗要跪著舔了
作者: Leo4891 (Leo) 2017-07-20 19:08:00
要修成這樣 那乾脆別改 把7天假還來
你可以不要講啊。看到牆沒有?自己用頭撞下去就不用講了
作者:
wwf0322 (奴才)
2017-07-20 19:08:00放寬到31天最好 好噗好
作者: winglight 2017-07-20 19:08:00
連上12天一天8hr,但接下來保證休四天嗎?
作者: drigo 2017-07-20 19:09:00
每次都賴正鎰、許勝雄、林伯豐這幾隻沒吃藥的老猴出來講話,不膩嗎?不過蔡母豬和民進黨已經是財團的形狀了,為了明年政治獻金會跪下去吸
作者:
VOLK11 (VOLK)
2017-07-20 19:25:00台灣真的不正常
作者: james0146 2017-07-20 19:41:00
馬的 就從你做起示範
作者: processer (processer) 2017-07-20 19:46:00
調時薪對大企業不痛不癢,他們也沒那麼多算時薪的有種就講贊成全面調升員工薪資啦
作者: Camderela 2017-07-20 19:56:00
有病