※ 引述《freeclouds (創造自己新的人生)》之銘言：
: 柯文哲的邏輯真的很可笑
: 他的意思就是要把自己綁在工作上 付出更多的時間 才能有機會成為大人物
: 照他的方法做 魯蛇永遠只是魯蛇 而且是被老闆綁死的奴蛇而已
: 勞工有休息放假的時間 不是只會拿來玩樂或睡覺好嗎
: 你沒有放假的時間 勞工是要怎麼充實自己 是要怎麼有時間增加自己的能力
: 一個工廠作業員 一直綁在工廠工作 會變成狗屁個大人物阿
: 如果工廠作業員 可以利用工作之餘的休息時間 跟 假日去進修
: 他反而才有機會成為大人物好嗎
: 柯文哲這種思維 如果讓他當上領導人 台灣真的只會更慘而已
: 都只是個幫資方老闆在想的混帳東西而已
其實這跟一例一休不衝突....
一例一休就是保障你不想成為大人物的小齒輪可以爽爽做爽爽休
至於他說的
當然有個先決條件 就是要進規模不是太小或是有點制度的公司
話說回來
一開始會去當工廠作業員 然後假日也做一樣的流水線作業
那難怪你注定當魯蛇
我做過不少職業 也看過不少職業
那些加薪比人快、最先當到小主管的人
通常都不是你說的被老闆綁死的奴蛇
而是主動去工作，有的是連老闆都會疑惑你來幹嘛的那種人
在有加班費的的裝潢、營造公司
第一個會升官的是 能處理好問題的人
第一個會加薪的是老闆在問: 週末有沒有人想加班，我要排工地
時主動舉手答應的人
在軟體業
第一個會升官當小組長的是 平時就有不錯的能力解決問題
在假日製作人偶爾到公司巡視的時候
還會看到他拿著一罐啤酒、一邊盯著螢幕Debug
在公司坐一整個下午的人
同樣做便利商店
工讀生跟打工仔就是站櫃台 賣東西 泡咖啡 補貨
店長除了工讀生要會的以外
還要調配人力、管理進出項、促銷、想辦法把貨品賣光業績衝高
我說過我一個學弟在全家做兩年 從店長當到區擔當
整天看他充滿M屬性的責任制 放假也用Line在做一些店內雜事
月領七萬多
另一個同學在小七當到跟區擔當相同職位 小七好像叫區域經理?
業務較輕，過得比學弟好一點
月領近七萬
這個世界
想搏上位想搏出位，一向是靠拳頭打出來的
人們總有不切實際的幻想
認為這世界就是龜兔賽跑 自己是烏龜一定會得勝
認為在假日進修，就能成為大人物
別鬧了好嗎
這世界上是連兔子都在努力的
當你自認為在進修的時候
同樣的
兔子連在工作中也都不斷在進修
每個人一天同樣都24小時，你認為你能做到的別人都要做不到?
兔子就一定要睡午覺等你?
天分起跑點不同，但一樣做著理所當然的事情
覺得差距會縮短還是擴大?
這社會強者大把 多如過江之鯽
99%的強者只是缺了個1%機會
你什麼時候產生了你只要進修就會贏人的幻覺?
我也當過勞工，也覺得享受小確幸是很棒的事情
就認份當社會小齒輪就好，人生也是很有樂趣
可以的話，我也想回去當上班族
一例一休，或是我以前的隔週休、四休一 我最期待的還是放假
但
進修就可以當大人物 放假就可以當大人物
如果大人物那麼好當
那台灣早就沒有魯蛇了