[問卦] 一直在乎7天假的是什麼人?

作者: k90209 (k90209)   2017-09-08 21:16:37
講到一例一休
有些人像瘋子一樣一直跳針7天假
幾例幾休不重要 特休不重要 加班費怎麼算不重要
週休二日後學生根本沒放過
出了社會7天假被砍好像父母被殺一樣
這種人都是什麼人啊?
作者: mykuririn (kuririn)   2016-09-08 21:16:00
沒競爭
作者: meredith001 (ああああ ̄▽ ̄)   2017-09-08 21:17:00
領500
作者: ipadmini6 (重新定義iPad)   2017-09-08 21:17:00
9.2啊,一般人有在放這七天假嗎?有嗎?
作者: nerevian (I GET YOU)   2017-09-08 21:17:00
9.2
作者: lince2357 (Redox_0508)   2017-09-08 21:17:00
要尊嚴
作者: dopo (唉喲喲)   2017-09-08 21:17:00
領22k的跟軍公教
作者: bourne5566 (B)   2017-09-08 21:17:00
來吸他們
作者: rriver (river)   2017-09-08 21:17:00
!小英表姊你敢嘴ㄇ
作者: alans (只要有心人人都是食神)   2017-09-08 21:17:00
我的東西你不能搶
作者: kenny945   2017-09-08 21:17:00
當然是放得到的人
作者: zelkova (*〞︶〝*)   2017-09-08 21:18:00
吱吱都當志工不在意
作者: qqq87112 (kaim)   2017-09-08 21:18:00
以為天下有白吃的午餐
作者: m21423 (WSH)   2017-09-08 21:19:00
每放七天假 今年就過了七天 懂
作者: bathilda (bat)   2017-09-08 21:19:00
勞動條件越來越嚴苛,台灣快要不適合居住人了
作者: f124 (....)   2017-09-08 21:19:00
被砍的阿 自己去跟他們講阿 跳什麼反正跟不用工作的也無關 你崩啥?
作者: dnzteeqrq (大隻貓)   2017-09-08 21:21:00
我啊 聯福利都不會爭取 領 22k也是剛好而已
作者: trashpoking (廢文王)   2017-09-08 21:21:00
你沒放我有放我被砍不能嗎? 什麼邏輯?
作者: m21423 (WSH)   2017-09-08 21:22:00
七天就差了168小時
作者: DarkerDuck (達克鴨)   2017-09-08 21:22:00
老闆啊~~~
作者: cfceo (分析師畢長)   2017-09-08 21:23:00
其實要爭取見紅就放
作者: DemioLee (Demio)   2017-09-08 21:24:00
有人努力爭取權益,還不賴啊
作者: TENDERpear (TENDER小梨)   2017-09-08 21:27:00
有人一天上班24小時噎 好棒棒
作者: DICB (曾經擁有)   2017-09-08 21:32:00
垃圾慣老闆非常在意
作者: TyuzuChou (子瑜我老婆)   2017-09-08 21:33:00
明明大多數人是勞方 卻站在資方的立場在舔資 腦缺
作者: stone99 (我可以不要說嗎~)   2017-09-08 21:35:00
當初幫勞工恢復七天假,現在自己砍了怕別人講嗎?哈哈http://imgur.com/IgKYVef 前後變得真快
作者: slan (幻)   2017-09-08 21:36:00
當不了老闆,幻想當個老闆電電你們這群勞工就是爽!
作者: kmtlikeslave (國民黨愛沐浴)   2017-09-08 21:43:00
因為縮減工時是趨勢,台灣又是高工時的前3、4名,早晚要修法縮工時,但是國定假日砍了就是沒了,十幾二十年內都難在多訂哪怕是一天的國定假日,懂?
作者: luckyBF (科科)   2017-09-08 21:44:00
媽的,還我7天假幹!!!!
作者: kmtlikeslave (國民黨愛沐浴)   2017-09-08 21:45:00
就跟你老闆說好好幹,五年後幫你加薪,五年到了右手加津貼,左手調低你的底薪一樣以可以加班的上限來看實質上沒有達到減工時的效果,反而還增加,沒看過有人喊減工時卻是這樣修法的,資方一堆手段可以讓勞工維持原工時,但人事支出成本卻不增加

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