大家常常說台灣超商血汗
連外國人都說比起自家的超商
台灣的超商業務超過職務範圍
最近才知道原來超商被偷東西 叫員工賠是違反老基法
想想之前不是很多人都說賠是理所當然
是勞工權益不抬頭 讓人這麼認為
還是其實勞基法沒有這樣的規定
如果台灣的超商完全按照勞基法營運會變成什麼樣子呢????
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成本 10塊

當然是，偷東西的賠

會hen不方便

就這樣阿有差? 超商反而不會亂來吧

應該會關很多家喲 嘻嘻

不只超商 只要做過服務業櫃檯的都知道櫃檯不管你作多少帳下班前少的全部自行吸收

是不能直接從薪水強制扣如果員工有過失 一樣可以跟員工索賠預扣薪資禁止 就是不要老闆決定是否要賠反正意思就是要跟員工索賠就要走程序

所以之前才會發生全聯搶劫命案 真的是用命護錢 不然自負

沒有吧 我以前超商 東西少 老闆也沒說要我賠

不能你說賠償 就直接從薪水扣

找錯錢可能要賠 東西被偷不關你的事阿沒聽過有什麼列管不列管 超商就哪個利潤高進哪個我跟你說 那些都小錢 報廢品才是真正花錢的一般正常老闆才不會對這種小錢的斤計較不要做就好了 很困難嗎。。超商工作是人家求你來做不然誰要做這個 沒多少 還要淪大夜 神經病

完全按照勞基法，御飯團一個要賣120

因為抓不到小偷啊！員工賠才會認真看

很多台灣人很奴會自掏腰包，並說這規則沒去問是自己的問題，超奴的。

http://youtu.be/2xdtZ-ZksDc?t=32s 今年美國速食店搶案員工的命比錢重要

收銀是自己算錢 收錯當然自己賠 你收銀 跟你說廚房 和牛少半公斤要你一起賠就不合理了