一例一休討論有共識 休息日加班時數改核實計算
新頭殼newtalk | 趙婉淳 台北市報導
行政院長賴清德昨宣布將在11月中提出一例一休修法方向，民進黨團今（27）天再度召開
一例一休研修專案小組會議，會中邀請勞動部出席聆聽委員意見，供未來修法參考。民進
黨團書記長何欣純會後表示，會中立委對於休息日加班時數改為核實計算，以及每個月加
班上限提高到46小時，以三個月總量勻支，「討論意見蠻一致的」。
關於一例一休修法版本，民進黨內目前有何欣純、蔡易餘、洪宗熠三人提版本，也有其他
委員擬提案，但部分因未達連署人數所以未成案。民進黨立法院黨團書記長何欣純會後表
示，她提出的版本，休息日加班時數要核實計算，以及工時帳戶概念，有人建議「經勞資
協議同意」，每個月加班時數上限從46小時提高到54小時，且以三個月總量勻支，而三個
月加班時數不能超過138小時，這部分意見蠻一致。
至於特休假部分，何欣純表示，今天大部分委員有共識，特休假得以延到隔年再休，如果
未休完，就改以工資發放，但在「預告機制」上意見分歧，現行辦法是由勞工自行決定排
定特休假，如果加上事先預告機制，等於限縮勞工權益。
何欣純還說，民國75年函釋，雖然工作七天可休一天，但當時造成勞工連續工作12天，僅
在頭尾兩天放假現象，現在已經廢除並規定工作七天至少要休息一天，會中有委員提案加
入但書，「經勞資協議，可望把當時函釋精神納入」，增加勞資雙方彈性，比如長照、療
養院、社工、旅遊業等行業，但這部分意見分歧。
何欣純指出，上次修法規定輪班制度休息時間不得少於11小時，但實際執行有所困難，比
如交通運輸、台鐵、社工、長照、醫療體系等行業，有人提議經工會協商或勞資協議，可
望讓休息時間降為8小時，這部分亦尚未有共識。
新聞來源:新頭殼 https://newtalk.tw/news/view/2017-10-27/101844