你不用道歉啦
因為在勞資政策上面
不管是那一個政黨執政
都一定會出現政策偏向資方這個問題
這是一個很簡單的問題
今天如果沒有資本家、企業家
就沒有工作機會
在野時講幹話人人會講
但真的執政後所面臨的就現實
在蔡總統上任後基本工資馬上調了兩次
強制落實週休二日(一例一休)
加班費計算更改
這是蔡英文上任後對勞工所放出的善意
這些政策讓公司的成本增加許多
而企業受的了嗎?
有能力的企業就調整經營或者改投資別的地方
沒有能力的企業就倒閉
有些公司就違勞基法做黑工
最後就出現現在的情況
再一次修改勞基法
不過看起來像對ptt上的勞工不利的方向修改
因為企業就跟勞工一樣
勞工那邊薪水高就往那邊走
企業那邊成本低 利潤高就往那邊走
除非自己的能力沒辦法做到
為什麼以前的紡織業會外移到其它國家
因為國外的成本比較便宜 台灣的人工變貴
最後造成的結果就是就業機會變少
當然不是說要一直做便宜的製造業
高價值的產業當然也是有需要的
但台灣目前的情況有辦法跟別人比高價值的產業嗎?
沒辦法做那些高價值的勞工總不能叫他們吃土
台灣的社會福利政策有夠完善嗎?
那些領不起基本工資的人有辦法靠社會補助過活嗎?
你們願意繳多少稅金養那些不工作的人呢?
勞方票有900萬或更多
資方票沒有多少張
想拿票的政黨為什麼不直接宣佈基本工資10萬 週休3日
勞方900萬票馬上入袋
為什麼沒有執政黨敢呢?
為什麼喊很高的都是在野黨呢?
基本工資10萬 週休3日 但職缺少的可憐 最後大家吃土
最後大家都在說台灣的資方不會精進 企業轉型
只會靠壓榨勞力獲得利潤
我想問一下各位ptt的精英勞工們
台灣也有許多的外商公司 去google找一下一堆
有些做滿3個月就有特休7天
為什麼你們不選擇這些工作?
還是工作不選擇你們?
台灣現在的老闆沒有屁用 沒辦法創造奇蹟
但你們這些ptt的精英勞工可以的
轉職資方創造下一個世紀的新潮流
帶領全台灣邁向更幸福的日子
什麼??你沒那個屁承擔那個風險
叫別人做比較簡單
自己做做不來喔?
那還放那麼多屁叫別人去做?
最後我想說
台灣的教育我真的覺得非常的差
什麼都有標準答案、選擇題、填充題、做錯就被罵被打
最後每個人都不敢做 不敢承擔風險
創造出一群什麼都不敢做的人
當別人正在努力時只會在旁邊說風涼話指指點點
叫他來上陣時跟個屁一樣
或許台灣的教育何時才能脫離這種填鴨八股的方式
才是我們產業能更進一步時機