※ 引述《Capufish (Capufish)》之銘言：
: 剛才看到一篇寫得hen有道理的文章
: 【從UX看勞基法修法事件】
: https://goo.gl/dWGJoN
: 有沒有反對勞基法修法的人都是跟風的八卦？
: 另外那些覺得爛工廠，爛老闆都應該快點被淘汰的
: 可以看看這篇唷：http://i.redwh.al/S9.jpg
整個文章講的就是「現況如何，所以我無法改變」
但是實際情況就是，全世界的競爭都是逆水行舟，你以為在維持現況的時候
人家已經超過了
就算今天全台灣沒有一個無良老闆，慣老闆率是0％
每一個老闆全部為了自己的員工鞠躬盡瘁，死而後已
表現不好，品質不佳，毛三到四也是事實
今天不淘汰，明天也是一樣會被淘汰，低端黃昏產業的事實不會改變
事實上，不作為才是增加長期風險的選擇
今天你全球製造業趨勢已經走向所謂的工業4.0，更多的自動製造跟客製化
良率更高、產量更快，交期客製化，真正可以適應市場需求的彈性化
你還找著人在加班拼裝，先不講產量良率，你傳統製程具備多少交期的彈性？
除非真的來個第三次世界種香菇嘉年華，不然不可能走回現在的勞力密集代工
你越晚跟上趨勢，要追趕的差距就越多
現在有一種說法，就是強化勞基法的審核機制會讓中小企業活不下去
會出現巨大的失業族群，然後產業破敗，最後大家死光光
用恐懼包裝的講法跟反核如出一轍：
某件事會出錯（但是不知道什麼事，也不知道怎麼出錯）==>
產生結論A，結論A會導致結論B，然後BCDE一路下去，然後所有人死光光，END
可以發現種特定風向文都會寫長長一串，先不要講數據分析好了
最基本的致災機制都是含糊不清的，然後沿路一直滑坡，從北投滑到南投
然後特別強調各種可怕的後果
「一堆公司馬上倒光，失業潮馬上出現，然後地下經濟跟違法黑工反而更猖狂。」
講起來很順，但是公司怎麼倒？公司倒跟失業潮怎麼連接？
講這種話跟「然後那個人就死掉了」有什麼差別？
如果你覺得「然後那個人就死掉了」是幹話，那你為什麼可以接受
「一堆公司馬上倒光，失業潮馬上出現」
這種只留頭留尾中間全部沒交待的話？
因為南瓜派看起來比較帥嗎？
事實上，勞基法規定的工時不可能得到經濟改善的結果
就跟你必修科目強不會帶來諾貝爾獎
但是哪一個諾貝爾獎得主沒有把基礎必修完全搞定的？
這種基礎規範就跟醫材要求GMP，ISO要各種文件規範一樣
這樣可以賺錢嗎？不行！但這是賺錢的基本功
基本功沒有，講什麼市佔獲利都只是開玩笑的
一般來說，基本功不足會導致被淘汰，這個是常識，也是風向者愛講的
「一堆公司馬上倒光，失業潮馬上出現」
問題是，基本功不足馬上槍斃嗎？
你大學必修學分沒過，最後會導致不能畢業，沒有學位，然後找不到工作，然後人生毀滅
所以你永遠可以用這個藉口去跟教授跪求過？
你中間可以重修
你可以認真念書
你可以轉系
產業轉型也是一樣，不是說什麼小公司沒有本錢學習，勞工沒有辦法學習所以不能轉型
這個藉口永遠可以用，然後整個產業永遠不會進步
已經看過深圳從20年前的破爛地方變成現在跟北上廣齊名
你還覺得進步不會來的這麼快？
你還覺得工業4.0，大數據，雲端，AI，無人駕駛只是科幻小說跟天龍人的幻想？
你覺得台灣這樣的黃昏產業還能撐多久？不是說把問題丟給新一代的問題
你現在50歲還在拼退休的一代一樣會遇到這種競爭的問題，沒有比較有保障
今天放寬了勞工時間的規範，也就是降低企業營運的標準
問題是你的對手降低標準了嗎？
同樣一堂考試60分鐘，你說太難寫不完要90分鐘才行
問題是其他考生還是一樣60分可以寫完
請問你這個要求90分鐘考試時間的，你怎麼跟人家比？
我們永遠可以假定台灣沒有慣老闆，所有老闆都是不得已才要求放寬標準
但是競爭這種事情，沒有人允許你的理由
今天我是一個採購，我永遠只會看品質、良率、交期、價格
我他媽管你某個鄉下小地方破爛工廠養了幾個家庭，我他媽管你老闆人好
我他媽管你去死！
我很想問這種風向者，不管你是南瓜派還是美國派還是歐派
你簡簡單單說轉型太難，不可能，請問你有想到兩年以後，五年以後的競爭問題嗎？
你以為是在為弱勢產業，弱勢勞工發聲
但實際上你只是讓不及格的學生用更低的標準過關，沒有的競爭力還是沒有
請問五年以後怎麼辦？再加班也拼不過人家的技術
你已經沒有步數可以用的時候，到時候誰要死？誰真的會「死掉」？