※ 引述《esunbank (嘻嘻)》之銘言：
: 調漲工資看時機 別在傷口灑鹽
: 旺旺中時媒體集團-中時電子報 王莫昀／台北報導
: 工商界承諾賴揆，員工起薪調為3萬，但盼凍漲基本工資5年。政大金融系教授殷乃平
: 分析，「近年來，多在景氣不是很好時，調高基本工資，這也難怪每次談到調高基本
: 工資，企業總是滿腹苦水！」
明年基本工資22000
那為什麼起薪都要調為3萬了 卻盼凍漲基本工資5年呢？
因為起薪通常是騙你的
薪資明細可能像這樣
底薪：21000
全勤獎金：1000
加班46小時：5500元
業績獎金：2500元（不配合加班就沒得領）
這樣月休6天 每天上8~10小時，
只要給3萬 完全符合老闆利益

現在不就這樣

老闆您好

底薪越低你加班時數起跳的費用就越低

逆速老闆ㄇ?

有些人以為那個每小時加班費是用你每月總共錢去算事實上只有從本俸算而已

同意老闆您說的算

所以台灣就會盡量把本俸壓低

老闆可以給我一份工作嗎？希望能與你共識共事啦幹幹幹爛安卓抱歉

用的外勞多 基本薪資 調高才會傷 外勞拉低了薪水

台玻所講的加獎金破三萬呢!!

很多公司是違法只用底薪去算加班費的

基本工資也不是底薪，只要經常性薪資超過就好，所以....

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中南部一堆領基本工資，也沒其它津貼領中南部一堆領基本工資，也沒其它津貼領甚至輪班後才有3萬出的血汗工廠