呵呵
啥叫多數意見?!
在台灣說啥多數意見就能代表多數意見哩?!
看看現在DPP..多數意見根本就是多數暴力
還啥導遊帶團到歐洲，一定超過7天，是否應該放寬？
安全升級 雄獅旅遊一日遊推雙駕駛
https://money.udn.com/money/story/5641/2290106
一日遊都能搞個雙駕駛，帶團出國幹嘛不比照雙駕駛，帶團出國也雙導遊
還知道不是每個行業都需要輪班
那勞基法不是只有第34條來規範..輪班制
還有第32條也適用於所謂上班仍是8小時
該32條提及雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間，一日不得超過十二小時
換句話說:1天24小時扣除掉正常工作時間(8小時)+延長勞工之工作時間(加班工時)
剩下的休息時間也至少還有12小時
8小時制的頂多也只能加班4小時
但實際上捏..不也一堆8小時制加班到晚上10點~12點..剩下休息時間也只剩8~10小時
更何況此32條亦無強制規定輪班制無法適用
故就算輪班制要適用(早班8小時)+(加班工時大夜班8小時)也不行
頂多只能用於2班制12小時制(早班12小時)+(加班工時0小時),合於休息時間剩12小時
因應行業特殊需求..自有不同法條適用..不是只有第34條來規範..輪班制
※ 引述《st210113 (60%攝影+40%阿宅＝咖啡熊)》之銘言：
: 反《勞基法》遊行 工商大老嗆：這不是多數意見！
: https://tw.appledaily.com/new/realtime/20171223/1264977/
: 出版時間：2017/12/23 17:05 蘋果新聞
: 對於勞團遊行提出的訴求，工商團體指出，不能代表多數勞工的聲音。工總秘書長蔡練生
: 表示，勞動部修法是針對《勞基法》實施一年以來發生的問題提出改善，原本的法條規定
: 沒彈性，而且目前的修法方向並非全面適用。
: 在「7休一」的部分，他指出，這是針對有特殊需求的行業，才可以打破7休一，「《勞基
: 法》修改通過後，勞動部會指定行業來許可。」他舉例，導遊帶團到歐洲，一定超過7天
: ，是否應該放寬？
: 至於勞團質疑，縮減輪班間隔，未來勞工輪班休息僅有8小時，他強調：「不是每個行業
: 都需要輪班，多數人上班仍是8小時，這也是因應行業特殊需求。」
: 在「取消休息日加班費做一算4」部分，他指出，這項規定對資方來說，會大幅提高成本
: ，所以資方不會讓勞工加班，「請問，現在有那一位勞工拿到做一算4，沒有嘛！因為很
: 多勞工反應無法加班，所得減少，才修法的。」
: 商總理事長賴正鎰表示，《勞基法》修法並沒有取消「7休一」，因現在休假日加班費用
: 2.6倍計算，「商總的訴求是2倍，修法以2.6倍核算，資方不會利用休假日讓員工加班，
: 勞工也面臨無班可加的狀況。」
: 對於勞團希望將輪班間隔縮為8小時，他指出，有些勞工卻反應有時工作8小時、加班4小
: 時，若輪班間隔為11小時，並不合理，像護理人員有早晚班問題。他說，勞團的遊行並不
: 能代表多數勞工的意見，「我們聽到多數勞工，都希望加班，增加收入。」（彭蕙珍／台
: 北報導）