蘋果日報
2.完整新聞標題:
網友爆「黃色鬼屋」挪例假 勞動部：若片面挪移恐違法
3.完整新聞內文:
民進黨政府推動《勞基法》修正案，擬鬆綁7休1例假挪移等規定，但有網友昨在八卦版爆
料某3C賣場要求員工簽署「調移及變形工時宣導單」，告知若因會員特典活動、資訊展、
空調季等，公司可將休息日、例假、國定假日調移到其他工作日，爆料網友批評公司不斷
催促要簽名繳回，也有網友PO出宣導單截圖直指該公司就是燦坤。
勞動部職安署說，「宣導單」上寫「甲方業已知悉」，但實際上員工是否同意仍有爭議，
若屆時勞檢發現員工並未表達同意，則資方片面挪移國定假日、休息日等會構成違法。
至於例假能否挪移，勞動部官員說要看該公司是否適用4周變形工時行業，就算是，例假
也僅能在2周內調整，其餘情況則一定要7天內有1天例假，否則同樣構成違法。
勞動部官員表示，該公司是否違法，實際仍要看是否真的有違法挪假問題，違者可處2到1
00萬元罰鍰，勞工可檢附相關證據向1955專線申訴。
因該公司宣導單稱實施調移與變形工時已經經過勞資會議同意，該爆料文也指他根本沒參
加勞資會議。勞動部前次長廖蕙芳也在臉書貼文指是「勞資會議淪為橡皮圖章的又一事例
。」
對此燦坤回應，燦坤所屬行業適用4周變形工時，可以調整例假；但該宣導單並未強迫員
工簽訂，就算員工不同意、未簽名繳回也不會有任何懲處。（唐鎮宇／台北報導）
4.完整新聞連結 (或短網址):
https://tw.appledaily.com/new/realtime/20180105/1272679/
5.備註:
「就算員工不同意、未簽名繳回也不會有任何懲處。」
蘋果感覺是出來滅火的
查無不法，謝謝爆料
作者: a840901 (蒼天不太妙) 2018-01-05 14:42:00
廢物勞動部，恐違法然後呢?
作者: hades14 2018-01-05 14:43:00
企業會自律 自己解讀法律的意思
作者:
moswu (蚊子)
2018-01-05 14:43:00「若屆時勞檢」--好喔，不要檢就沒事了
作者:
Liquid (交換體液)
2018-01-05 14:44:00恐恐恐恐恐恐....恐三小阿! 進行勞檢阿! 只會在那邊恐
作者:
AxelGod (Axel)
2018-01-05 14:45:00恐 耶 那代表合法了
作者:
joumay (怪怪的小其)
2018-01-05 14:45:00勞資會議 勞資協商 啊不就強迫勞方背書當奴隸的手段而已
作者:
saiya (台南中肯伯)
2018-01-05 14:45:00若 恐 幹你媽要勞動部幹嘛
作者:
dun0327 (天天想你)
2018-01-05 14:48:00阿不就企業不會亂搞？？就是會！！
作者:
ivorysoap (ivorysoap)
2018-01-05 14:48:00会黑掉而己
作者: kngs555 (kngs555) 2018-01-05 14:49:00
不就表示一切合法繼續玩
員工不是都簽名同意了嗎? 怎摸可能會片面挪移...
作者:
reppoc (稍會)
2018-01-05 14:53:00翻譯：員工有簽名不違法
作者: ghgn 2018-01-05 14:54:00
恐違法 重罰兩萬 結案
作者:
a59876324 (è¾è·ä¸€æ‹š)
2018-01-05 14:59:00"恐"???
作者:
reppoc (稍會)
2018-01-05 15:00:00不簽只是不發年終獎金不算懲處
作者: clisan (clisan) 2018-01-05 15:00:00
還在恐 都已經有證據了還不處理，資動部真的是資方好朋友
作者: greensaru 2018-01-05 15:00:00
老闆會自律
作者: Basa9 (Basa) 2018-01-05 15:01:00
震怒重罰30元 資進黨的正義彰顯好棒棒!!!
作者:
lolic (lolic)
2018-01-05 15:03:00恐你媽
作者: wei9898 (通吃) 2018-01-05 15:09:00
這就是功德院長口中的彈性。
作者: soarling 2018-01-05 15:15:00
輔導輔導再輔導
作者:
scouall (浮光掠影)
2018-01-05 15:18:00資方會自治的………唉
作者: sc6003pc (大蛋) 2018-01-05 15:21:00
資動部果然沒在管
作者: eDrifter 2018-01-05 15:28:00
勞資會議 老闆會自律 我們會嚴格把關 呵呵 結果來個"恐"
作者:
ubcs (覺★青年冒險蓋)
2018-01-05 15:28:00重罰2萬
作者: eDrifter 2018-01-05 15:29:00
違法 may 42