說真的啦
公務體系的績效制度太過時了
搞得認真的菜鳥公務員事情永遠都做不完 發派到涼缺的公務員永遠都沒事等下班
考績乙等是不能拿你怎麼樣啦 頂多影響升遷 將來你的學弟學妹做到股長 科長 書記官長
反過來電爆你 你就別哭哭而已
不過那個書記官還太菜 所以不知道在公務體系 並不是認真加班就會拿到甲等
要拿甲等 最重要的是要跟長官的關係良好
或者他很老 跟長官關係良好 所以不用太認真都是甲等
拎北認為 要是真的引進民間的KPI來衡量每一個公務員的作業績效 應該會很有趣~
※ 引述《gg28cm (大雞巴)》之銘言：
: ※ 引述《wertabcmk (學店魯宅)》之銘言：
: : 有書記官在fb上勸大家
: : 如果工作很多做不完
: : 然後加班時數又加到上限了該怎麼辦？
: : 那就不要做啊
: : 反正沒人能拿我怎樣
: : 頂多考績乙等
: : 反正我加班時數到上限不能加班了
: : 那我就沒必要做了
: : 我工作沒做完最後倒霉的也是法官
: : 不是我 不關我的事
: : https://goo.gl/fJtcSq
: : #靠北書記官195
: : 我座位附近有審查庭助理及書記官
: : 這幾位加班「每天」加班到10點甚至更晚，假日也要加班
: : 我常常跟他們說，回家啊，不要加班了。每個人都是用哀怨的口氣說「做不完啊」。
: : 說真的
: : 做不完，又怎樣？
: : 頂多傳票發不出去、就審期間不足、已結未走卷數字爆表
: : 然後呢？
: : 工作是國家的。
: : 權益有損失是當事人的。
: : 只有身體跟時間才是自己的。
: : 國家沒有給足夠的人力，不代表現職者需要無條件奉獻。
: : 上班時間認真做，下班準時下班（或是加班時數報滿就好），無愧於良心即可，國家沒有
: : 對你很好，也沒有給你很多錢，不用一直無償加班。
: : 做不完，大不了法官釘、官、科長釘
: : 然後呢？
: : 兩手一攤，不滿意，換人啊，最多給你一個乙。
: : 反正按照公家機關的尿性，要是他覺得你做不來而把你換掉，一定會把你換到一個輕鬆的
: : 位置。
: : 檢討職位內容的合理性什麼的，上面才不管那麼多。
: : 認真做，還是做不完
: : 最多給你一個甲
: : 半個月的薪水換算多奉獻的時數，時薪算下來比60元的值班費還不如。
: : 不說了
: : 改天繼續來勸他們早點下班
: 書記官是公務員吧？！
: 領人民的薪水可以這樣的做事態度嗎？
: 這是份內的工作
: 如果你沒加班完成
: 那影響到民眾權益 誰要負責？
: 難道你以爲民眾不會申請國賠嗎？？
: 不管有沒有加班費
: 公務員本來就是要把工作都做完才能下班了
: 你事情做不完可以自己離職
: 不爽就不要做
: 後面一堆人排隊等著要做