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TVBS 16 小時前
行政院打算將基本工資時薪，由現行的140調高到150元，不少服務業和小吃店大喊吃不消，
因為他們是獲利最低的一群。專家點出，觀光、旅館、百貨、餐飲衝擊最大，除了可能導致
物價因此上漲、民眾不敢消費的惡性循環之外，撐不下去中小企業的只能關門大吉。因此建
議政府，應該協助企業提升附加價值，促進經濟發展企業自然加薪。
料理台前，忙碌的身影正在備料，耳邊傳來清脆的煎鏟聲響，雙手一刻也沒停下來，煎台上
的大阪燒漸漸飄來香氣。盛盤上桌點綴配料後，更吸引顧客絡繹不絕，不過料理台上始終只
有老闆娘一人，送餐、找錢通通自己來，因此未來打算另聘員工，不過以正職為主，暫時不
考慮計時工。
店業者劉小姐：「例如他可能只有2個小時，尖峰時間的話，調高時薪你就會花高金額，高
一點的話請人時間變少，其實是一樣的意思，你原本可能要請的時間是4小時，然後4個小時
你發現時薪變貴的時候，你就縮小請的時間。」
除了年輕人難尋之外，計時工薪資不斷漲，小吃店也大喊吃不消。
2015年7月調整為120元，隔年10月再調為126元，接下來幾乎年年調漲，現行時薪140元，行
政院打算明年起讓基本工資時薪再漲10元，服務業影響最大。
吃店業者劉小姐：「反應到你所有店租、人力，然後你的物料成本，你會影響你的整個成本
結構。」
商業聯合總會理事長張平沼：「恐怕我們台灣那些中小企業、服務業就沒辦法生存，因為他
們原來的利潤也並不是很高，如果這個時薪再提上去的話，他們就沒辦法生存，這個對台灣
經濟發展，尤其是對基層人民經濟發展是影響很大的。」
大型速食店或連鎖餐飲店，或許還經得起這樣的漲幅，但中小企業可不一定吃得消。其中又
以觀光、旅館、百貨、餐飲，具有季節性淡旺季特性的產業衝擊最明顯，導致的結果除了調
漲物價，或改走網路行銷，減少實體店鋪人事成本支出之外，撐不下去的只能關門大吉。
台綜院院長吳再益：「你小吃你終究要提升，你不能把你這方面薪資降得那麼低來看的話，
你要了解整個台灣從過去開發中國家走向已發發國家，相對來講，提升你生活素質來講的話
，相對參與所有生產活動的這些勞動階級，你要得到一個合理的報酬。」
勞資雙方立場各有不同，加上影響最大的小吃店若真的漲價，終究是轉嫁消費者，如何達到
雙贏？靠的是智慧，專家提出建議。
圖／TVBS
商業聯合總會理事長張平沼：「如何讓自己提升附加價值，這也才是根本的解決之道，來鼓
勵企業來獲利才是最重要的，他獲利自然就可以來調整所謂的員工薪資，甚至計時工的薪資
，所以基本原理，是在於促進經濟發展。」
台綜院院長吳再益：「透過有關的這方面時薪的提升，來改變整個長期勞工階級的薪資結構
，所以政府來講的話，應該打從心裡就要想到，我中長期應該怎麼樣規劃，比如說要產業升
級，提升你產品競爭能力。」
經濟發展暢旺調漲薪資有理，但若景氣不振，應對方式或許就有調整空間，政府的決策，攸
關著是否台灣又將陷入內需空洞化的惡性循環。