※ 引述《domicx (@@)》之銘言：
: → Ruminative 11/06 06:56 正常公司不會有人發奬金發的比年終多
: 你不要查一下中鋼年終發多少，3月跟7月的獎金又發多少？
: 原來中鋼不是正常公司。
: 不要說中鋼啦，TSMC每次分紅發多少？年終發多少？你可以去打聽一下
: 就回這個好了。
: TSMC 106年度稅後盈餘 3431億元，
: 員工獎金及酬勞448億3668萬，
: 獎金佔營餘13%
: 中鋼 106年度稅後盈餘 169億元，
: 員工獎金及酬勞 12億1339萬，
: 獎金佔營餘7.1%
: 北農 105年1-9月稅前1.8億元？？，
: 員工獎金及酬勞8000萬，
: 獎金佔營餘44.4%
https://tw.appledaily.com/finance/daily/20170428/37632791/
8科技廠員工分紅比重逾15％
力抗陸廠挖角 大立光每員工可領90萬、台積107萬
https://img.appledaily.com.tw/images/twapple/640pix/20170428/BN02/BN02_001.jpg
估狗一下很難嗎？
需要借你冰敷袋嗎？
法律有規定禁止分紅給員工嗎？
沒有超過15%的嗎？
超過20%的也有啊，那為什麼不能有超過40%?
奇怪耶~你，這什麼邏輯？
喔，公司賺錢樂意發給勞工，大家雨露均沾，
有福一起享，這樣員工才會更樂意為公司打拼啊。
不好嗎？難道要一起共體時艱，
但老闆開跑車，員工騎機車才可以？
: 看到這比例還能護航我也是醉了，乾脆修公司法讓每年盈餘的50%強制分給員工好了！
我同意啊~支持~!!!
+1+1+1+1
但笑你們不敢。