如果一間公司
月薪給的不多
也沒加班費
可是員工旅遊卻很肯花錢
去馬爾地夫或歐洲之類的全額補助 還一年二次
老闆為何要這樣做？
我知道大部分人會說出去玩的錢加一加也等於加班費
但問題是給加班費就好啦 為何要這樣做？