Re: [問卦] 7天假 真的 回不去了 嗎?

作者: ILike58 (小菊花)   2018-11-18 11:53:27
※ 引述《ahlolha (啊囉哈)》之銘言:
: ※ 引述《s860305bz (O_O)》之銘言:
: : 看到這篇 發現下面有些黨工還在護航
: : 真的只能說幹你娘老雞掰
: : 去查一下
: : 台灣的假 整體大概只有比中國多
: : 可悲的是一堆黨工還在那帶風向
: : 肏你妹的
: : 可悲的是還一堆人沒自覺
: : 現在整天就轉發彩虹大頭貼
: : 說一定要維護人權
: : 我幹你娘的死跟風
: : 勞權時怎麼看到你們一個屁都沒放
: : 發文 還被說不要政治狂熱
: : 結果現在整個臉書都在說要幫助同志
: : 我幹你娘
: : 到底勞權影響比較多人
: : 還是他媽的同志影響比較大
: : 真肏他媽的只會跟風
: : 幹
: 說沒放過的看一下
: [新聞] 明年照放7天假…華碩、台積電、聯發科都有了!
: [新聞] 7天假照放! 台積電、台達電員工好幸福
: 這些是有在新聞上的,一些外商或未出現的好公司想必也有
: 自己公司爛沒放過就不要出來秀下限了,不過八成是自己爛也見不得別人好吧
: 還嗆學生?學生知道你在那種爛公司上班還這麼大聲不就笑死
: 噢,不過會有人說砍七天是降低工時的配套
: 當初一例一休時,提出一些配套措施來安撫民心
: 1. 單月加班上限將從46小時
: 結果: 加班時數放寬單月54小時
: 2. 七休一
: 結果: 經政府、工會或勞資會議同意,可享七休一例外,可連續工作12天
: 3. 休息日加班費,未滿四小時以四小時計
: 結果: 取消做1給4,改為核實計算,加班費還可以被換成補休^^
: ...
: 嘛 不過先給糖再加倍砍回來還是會有很多人在謝主隆恩啦
: 配套?
重點你進去上面的公司了?你不曉得這些公司領的薪水是所謂的責任制而不是計時制嗎?這種腦力工作可不是像這樣網路隨便grep資訊,自己串串腦補篇文章,拿聯發科十年前認識的在裡頭的作息,早上九點進公司晚上十一點走是基本,通常都是過十二點才走,洗完澡躺上床都一點多了,六日自己挑一天來加班,而像你這種的大概上班時間會常出現在放置零食的地方,六點準時走人,因為這是公司的表定時間。

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