作者:
Dong0129 (阿東跟上面講的情況一樣b)
2020-08-11 14:18:59當團隊在某件事情有很大的進展時，
某個成員突然舉手發言某個無關緊要的小地方出問題，
並要求整個團隊必須花時間解決，好像他貢獻很大一樣，
請問這種人多嗎？
作者: Roooz (Roz) 2020-08-11 14:19:00
雞掰人啊 就你問題最多
作者: fuckggrun (fuckggrun) 2020-08-11 14:20:00
就五樓那種人啊 出張嘴操
作者: Roooz (Roz) 2020-08-11 14:20:00
五樓真的是齁
作者: WJ (WJ) 2020-08-11 14:21:00
提問題的人通常要負責解決, 所以一般來說沒人會提出問題...
作者:
WeGoStyle (哥是薇閣style)
2020-08-11 14:22:00五樓知道自己的缺點很好，但是要記得改進哦
作者:
lusanova (建立新典範)
2020-08-11 14:25:00老男人很多這種的啊，還有一種是不懂裝懂
作者:
liudwan (dwan)
2020-08-11 14:25:00沒辦法說服多數人相信他的點很無關緊要代表真的有那麼點重要不是嗎
作者: bighorse0 2020-08-11 15:43:00
如果真的是很大的進展 不會因為一點小事影響歌功頌德