PTT
Submit
Submit
選擇語言
正體中文
简体中文
PTT
Gossiping
[問卦] 月薪5萬年收140 vs月薪7萬年收110怎麼選
作者:
ntupeap
(打發上課時間不能沒有我)
2020-08-14 00:29:34
兩邊都是保底14個月 但前者領滿分紅的平均值可以拿140上下
後者則是績效獎金只是意思意思 但每個月實領較多 稅制剛好封頂沒跨級
有沒有年薪制跟月薪制哪個比較好的八卦
作者:
GhostFather
(鬼父)
2020-08-14 00:30:00
廢文
作者:
iwilltry
(tryit)
2020-08-14 00:30:00
看哪個輕鬆
作者:
papaganono
(板版傻傻分不清楚)
2020-08-14 00:30:00
分紅是年年保障再說
作者:
GGFACE
(ggface)
2020-08-14 00:30:00
我會選15e
作者:
Julian9x9x9
(Leon)
2020-08-14 00:30:00
奶大的
作者:
theskyofblue
(天空藍)
2020-08-14 00:30:00
說不定半年就開除你
作者:
diabolica
(打回大師å†æ”¹ID)
2020-08-14 00:30:00
月薪0年收140+110
作者:
O10lOl01O
( ′▽`)
2020-08-14 00:31:00
是有差嗎 都是奴工阿
作者:
wwf1310
(大賺3千小賠5萬)
2020-08-14 00:31:00
看產業結構…如果是科技業選後者 如果是傳產選前者..
作者:
z842657913
(小鈞)
2020-08-14 00:31:00
妹多的
作者:
wwf1310
(大賺3千小賠5萬)
2020-08-14 00:32:00
如果公司劇變…你分紅就GG Q_Q
作者:
owlonoak
(深邃光輝)
2020-08-14 00:32:00
請加入工時一起比較
作者:
a002255889
(人肉葛拉漢)
2020-08-14 00:33:00
都是社畜 有分別嗎
作者:
jatj
2020-08-14 00:34:00
五年前就300了沒這煩惱
作者:
g10
(機會是留給準備好的人)
2020-08-14 00:34:00
當然月薪比較好
作者:
KCKCLIN
(新的開始)
2020-08-14 00:36:00
月薪12年薪1200的
作者: dnm08
2020-08-14 00:44:00
選不用工作身價數十億的。
作者:
thatear
(thatear)
2020-08-14 00:44:00
工作時數要算進來吧
作者: giaour (@,@)
2020-08-14 00:45:00
辦黨證,選月薪九萬的。
作者:
king123
(神秘人)
2020-08-14 00:46:00
這就類似台積跟美光
作者:
seemoon2000
(no)
2020-08-14 00:46:00
還要考量其他因素 工作成長性 環境 可否長待
作者: mselob
2020-08-14 00:46:00
加入美光 人生發光
作者:
pkmu8426
(巴426)
2020-08-14 00:46:00
要算一下 分紅能拿多久
作者:
minagoroshi
2020-08-14 00:46:00
月薪7萬還要問嗎?不是每天過年過到死的w
作者: ms0545173 (小影)
2020-08-14 00:54:00
工作時數都沒說 要怎麼評估?
作者: GQDs (把我加進你的題目裡試試?)
2020-08-14 01:01:00
右 時薪會影響加班費 差多了
作者: eloju
2020-08-14 01:10:00
....
作者:
TBEX
(人心布穀鳥)
2020-08-14 01:13:00
乾爹!
作者:
dbdudsorj
(..)
2020-08-14 01:33:00
後者
作者:
ttlun
(S4)
2020-08-14 01:45:00
選月薪九萬的
繼續閱讀
[問卦] 台灣戰後為什麼不是狂蓋江南建築?
serenitymice
[問卦]大家幾歲起~覺得上電視沒什麼了不起
andonie
Re: [問卦] 爬聖母峰難度是玉山的幾倍?
HMTking
[問卦] 統神寵溺愛妻收入分一半?
ucci
[問卦] 大熊貓團團算不算勝利組?
FunXin
Re: [問卦] 天氣這麼熱 固態硬碟會融化嗎
alan4ni
[問卦] 念大學的時候會很敢花錢嗎?
funasake
Re: [新聞] 林飛帆:對柯市長的廢話已經失去耐心
aoksc
[問卦] 要噴香水還是止汗劑?
kinjk01
Re: [新聞] 林飛帆:對柯市長的廢話已經失去耐心
blessbless
Links
booklink
Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com