我剛才查一下發覺52萬就算在總受雇裡面贏過50%，但其實只就男性而言也沒多差
就贏過40%...
但問題不出在薪水52萬，出在如果只看薪水而言的話，會以為大家都收入很差
但有一部分的人會有其他收入或兩三份工作
所以問題就變成...如果有人查一下自己薪水以為自己還不錯的話，
就跟那些看到中國大陸有六億人活在$1000 RMB以下就以為自己贏過那麼多人差不多...
因為薪水的數值是一回事，相對地區感受，跟自己人生目標等等...
查到贏過50%的人就以為自己還很安全這恐怕才是問題吧？
每個人各有特長，就算不是整場人生，但是也一定要在某一段時間
某個領域贏過90~99%的人啊！
女生應該是看懂這一點所以才離開的．．．藥師只是其次而已。
※ 引述《moebius2 (漫無目的)》之銘言：
: ※ 引述《lamigo520 (菜市口阿勇)》之銘言：
: : 東森新聞
: : 記者施怡妏／綜合報導
: : 許多情侶交往時為了考量未來，麵包也會列入擇偶條件，一名男網友月賺36000元，卻被女
: : 友以「收入太少」為由分手，分手後，女方便轉身投入藥師的懷抱。原PO得知後，還去薪情
: : 平台查詢，資料顯示年收52萬的薪水，贏過受雇族群50%。他崩潰直呼「越想越可悲，不知
: : 道後面那些50%的人找對象有多難」。
: 盲點就在這邊阿
: 贏過50%
: 沒錯 52萬年薪在受僱族群剛好中間
: 理論上也不能說差
: 可是你有沒有想過 比52萬低的 至少80%以上是女性
: 也就是如果52%放在全體男性收入裡面
: 大該是後面的20~30% 100個男人只贏過20~30個
: 隨便找都能找到前面70 用機率來說 超過七成能找到超過52萬薪水的男人
: 當然要換
: 怎可以不換?
: 女人
: 就是要活得更好才要找男人
: 跟後面20%男人交往 出門都沒面子 連吃頓好的都要看日子
: 真的不如去賣得好