想請問在一些科技公司 上市公司 或稍大一點有制度的民間企業
一個擔任主管的人 出錯了卻隨意回上級「不知道」
是不是代表這主管 管理能力有問題 或者根本不適任?
出錯了可以改善 任主管的如果不知道誰出錯或錯在哪
那這間公司就真的可悲了
想想這人如果在私人公司任主管職 大概每天被上級電到飛起來

五樓被肛了也不知道

不知道

performance review

換個不會講不知道的人

前一兩次會被電到飛，多說幾次下來應該就黑到發亮

有靠山當然講話大聲