作者:
euson11 (無名)
2021-07-08 06:43:40認真的說
以公司的方式來說
一家公司裡如果一個人有些許的毛病或奇特的想法
大家或多或少的忍讓他的特例獨行
那可能可以說這個人曲高和寡
大家忍讓也就算了
但如果他有辦法搞到大部分的人
都無法忍受這個人
把他遠遠的流放在一個角落
那那個人可能有一些問題
如果那個人離開了原先的公司
換一家新公司
原本幫他引薦他協助他的人
一個個離開他甚至變成他的仇恨的對象
那這個人真的不檢討自己嗎?
大家的職場生活真的都沒遇過這種人
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