本魯發現PM/Sales流動率超高，除了主管級以外，一個月可以走一個。
有些甚至來不到幾天就走了，可是RD相對就比較穩定，所以應該不算是公司本身
的問題? 難道他們都不會有累積工作年資的想法，別家公司看到PM幾天就閃人
除了缺人以外為什麼還會想要顧用?
是科技業的現象還是該職位本身的現象?