小弟本身也是打算年後再提離職(工程類的)
不過也算是主管職務可能還需要花費1~2個月時間交接
看了許多網友在這類型的文章下留言，也真的都是說要為自己打算
也與朋友聊過這個問題，也確實都說不要去為公司想了
一直掙扎的點主要是還是念舊(從無到有學習，都在這間公司)
在公司我也就一人之下....上面就是老闆(其實就我一個工務)
要做採購發包，現場監工協調
有時候也有機會自己接到業務，從設計繪圖開始都自己處理
但是薪水....不堪入目，待了17年了薪水才調過3~4次(與一般正常行情有1~2W的差距)
去年10月也與公司協商，希望可以調到理想薪資
但公司有意願加，不過與理想有落差(只有加了預想的30%)
如果真的走了公司就沒人....但是這樣薪水還不肯給我也沒辦法
(可能也沒想過我會想離職)
目前都也沒讓公司感覺我想離開!(所以預計提完交接，應該需要一段時間)
不過也算還在掙扎中，如果提了他才願意加到理想薪資~這樣有意義嗎!?