※ 引述《zzahoward (Cheshire Cat)》之銘言：
: ※ 引述《reuao1110 (念)》之銘言：
: : 可是立法委員名義上是助理的老闆，但實際上這些薪資來源都是公款納稅人的錢，如果扣薪
: : 要回繳，也是應該回到公庫，怎麼能回到辦公室的公積金使用，除非立法院有不成文甚至規
: : 定可以這樣做，否則這種事情應該不分什麼政治立場，我不同意我的納稅錢被這樣使用啊
: 現在有幾個問題，先不論爆料是否屬實
: 1. 立院助理適用勞基法，但有幾個人有打卡和出缺勤紀錄?
: 2. 助理假如請假扣薪，請問立院會計出薪資的時候有打卡紀錄給薪還是每個月都一包?
: 3. 假如給事後認列，請問立院會計有回沖機制嗎?
立院應該沒有,就算有也沒人在用
因為之前有提到
立法院助理費用編列的預算(包含薪資和加班費)執行率達96%
AKA幾乎所有委員都用到滿
這代表啥意思?
幾乎所有立委辦公室都用到理論上能請領的全薪與加班費
也就是一整年下來
不但幾乎所有助理都全勤沒請假 ,還把能報的加班額度報到滿
如果有確實執行請假回沖機制,
不可能執行率可達理論上限的96%
所以高辦說 立院沒有啥明確的出勤考核制度是有可能的
至於其他辦公室怎麼處理事病假與全薪之間的差額我不清楚啦
反正9成機率以上 不會回沖繳回國庫就是了