看到有些人說加班換補休很虧
因為通常都是1：1換補休沒有倍率
而領加班費卻有前兩小時1.34
第三四小時1.67的倍率
看似划算 但真的嗎？
先說個人認為的結論
假的 都不划算
PT才賺 正職實際很虧
以一般領月薪的正職 週休二日來說
加班費的時薪計算是：
月薪/30/8
也就是說放假沒上班的時候是有錢領的
時薪變相縮水
如果以實際工時計算應該要是
月薪/22/8
兩者的差距就是
30/22 = 1.364倍
但加班前兩小時才1.34倍
等於比你真正工時的時薪還低
老闆還賺了2.4%多一點
而補休1：1 反而老闆少揩了2.4%的油
加班費看似好賺其實還比工時時薪低
要到加班第3、4小時 1.67倍才會划算一點
但是工作了10個小時 還要再工作1~2小時才賺那麼一點
如果加班3小時 平均時薪是 1.45倍
(1.45-1.36=0.09)
加班4小時平均是1.5倍
(1.5-1.36=0.14)
以月薪4.8萬來算 時薪$240
只加2小時內每小時還少$5.76
加班3、4小時
平均每小時才會多賺 $21.6 或 $33.6
但你已經工作了10個小時
還要再工作1~2小時才總共"多給"$65或$134
而且扣掉午休1小時和晚餐半小時
為了多賺這$65或$134 還要在公司待上12.5或13.5小時
實在很不划算
除非缺錢或沒其他娛樂
不然我寧願在家裡放鬆
加班已經在磨損身心了 結果才賺那麼點
而且月薪4.8萬 還比主計處昨天公布的經常性薪資高
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為什麼補休沒有倍率
我認為是因為加班前2小的倍率才勉強等於你真正工時的時薪
你加班老闆還賺2% 當然樂意用倍率騙你加班
補休還給你倍率不就每小時都給你賺了
不然怎麼解釋加班有倍率補休沒有的情況？
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最近常加班的社畜的一點想法