問題應該出在他沒有任何跟他投的業界相關的經歷
只是學歷看起來接近
但是實際被找去之後 發覺他一竅不通 所以就沒給offer
之前我僱用過這種人 想說給別人一點機會
還是純血念到博士的
結果三個月之後他兩手一攤 基本上就是在原地打轉
沒有超過我一開始跟他講的範圍(那樣的話我已經知道 或是做出來了)
有些人待學校待太久 然後畢業之後搞半天都用學校那套去做事情
行不通之後還以為是別人的問題...
※ 引述《ccugoo (小麥)》之銘言：
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