我是建議各大企業及中小企 及公務人員
全面改成日薪制
做多少天算多少 要休的休 要多做的做
無休也ok反正日薪制 政府也別管了
歡喜做甘願受、歡喜休也別嫌薪水低
做多少天算多少薪水
到時候只有台灣假太多的問題
補班絕對沒人靠北
有錢賺誰不想上班
只有月薪制的懶蟲整天工作擺爛只想放假
全面日薪制才是正解
※ 引述《runa2 (あんた飛ばしすぎ!!)》之銘言：
: ettoday
: 補班日太多引民怨！二月「2周六補班」　人事總處：搜集意見日後研修
: 記者杜冠霖／台北報導
: 因應連續假期調整，今（4日）是補班日，且2月就需要補班兩天，2023年整年補班日更多達
: 6天，讓許多上班族哀聲連連，對此，人事總處回應，對於近來部分民眾反映112年調整放假
: 及補班次數太多一事，將持續蒐集多方意見，做為日後研修參據。
: 人事總處表示，連續假期除可鼓勵民眾從事國內旅遊，亦有助於紓解工作壓力，增進內需市
: 場及促進經濟發展，又民眾如有個人需求，仍可於補行上班當日自行請假。
: 人事總處回應，又政府行政機關辦公日曆表僅適用於政府行政機關公務人員，至於公營事業
: 機構人員的放假，原則上比照辦理；軍人的放假，則屬國防部主管權責，應依該部規定辦理
: 。另各級學校適用的學年度行事曆，是由各該主管教育行政機關訂定。
: 人事總處回應，民間企業人員的放假涉及勞動基準法相關事項，應依該法主管機關勞動部的
: 規定辦理。
: 對於2023年補班日過多引起民怨，人事總處表示，綜觀未來5年，調整放假次數均不超過3次
: 。又近來部分民眾反映112年調整放假及補班次數太多一事，人事總處將持續蒐集多方意見
: ，做為日後研修參據。
: https://www.ettoday.net/news/20230204/2433878.htm
: 五年才三次而已在那邊叫什麼