看到這個新聞 好奇資管系在台灣出來有什麼比較高薪的工作?
進到前幾大科技公司當MIS?
不過不是核心業務的單位 分紅應該還是會差一截吧?
金融業會比較好嗎? 不過感覺寫程式應該還是會輸資工的吧?
感覺資管是一個蠻尷尬的科系....
※ 引述《go190214 (天空之島拉普達)》之銘言：
: 1.媒體來源:
: ※ 中時新聞網
: 2.記者署名:
: ※ 陳又瑞
: 3.完整新聞標題:
: ※ 頂大碩畢年薪不到60萬！他轟「台灣就業環境爛」被罵翻：自己要檢討
: 4.完整新聞內文:
: 許多人都期許透過頂尖學歷獲得高薪工作。一位自稱台大資管畢業、陽交大資管碩士畢業
: 的男子表示，他自去年畢業後遲遲找不到基本年薪突破60萬元的工作，怒轟「台灣的就業
: 環境有夠垃圾的」。不過有內行人指出，就算科技業薪水高、原PO學歷好，新人第一份工
: 作的薪水基本上都不會差太多。
: 原PO在Dcard發文表示，他當初重考上台大資管系，23歲考上陽交大的資管研究所，原本
: 想說碩士畢業後可以順利就職高薪工作，沒想到去年9月畢業至今，遲遲找不到年薪突破
: 60萬的正常工作，「即使我要去竹科面韌體職缺也過不了，他們門檻有夠高的，台北的純
: 軟也不收我，台灣的就業環境有夠垃圾的」。
: 對此，許多網友紛紛回應，「本人為非頂大的資管系學士，出社會3年多，年薪也早就破
: 60萬，建議不要只會怪環境，好好檢討自己吧」、「我覺得是你不會找欸，我朋友資策會
: 出來都有4萬多了，他們班甚至都有出去就6萬的。自己沒實力又不會議價，怪環境不好真
: 的笑死，現在只要會寫程式根本超好找，更不要說交大了」、「加年終怎樣都有60萬吧，
: 月薪4.2萬、兩個月年終就有60萬了，非頂大都拿得到，你是都亂投公司嗎？」。
: 原PO則說明，他計算的是尚未加入年終獎金的基本年薪，目前他看到的工作雖然加了年終
: 都可以突破年薪60萬門檻，但他還是覺得很低；有內行人則說明，「第一份都這樣，新人
: 價不會差太多，第一份高薪的都是公司本身平均薪資就高，主要是後面第二份要跳」。
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: ※ https://bit.ly/41CLhia
: 6.備註: