有些人就生性自私懶惰，實際做事時就在旁邊晃啊看啊
這樣倒也算了
有一種是他不想被別人認為自己沒在做事
或是想彌補自尊
就會開始提一些無關痛癢的建議
那些人也知道自己只是想透過說話獲得參與感而已
所以也不太堅持自己的鳥毛意見
如果這樣的倒也ok
但其中部分人會因為自己提的意見真的太爛被白眼
而他們的自尊又不允許別人否定他，尤其對晚輩或下屬的情況就會想建立長幼有序、尊師重道那套
所以當你不照他的鳥毛建議去執行，他們就會打著做事不符程序、做事隨便諸如此類的大旗想要矯正你
不僅沒法幫你減少工作量，還讓你沒辦法好好做事
想問大家有沒有遇到這種人怎麼處理的八卦？