有人說職場也是這樣
其實職場也在轉變
很多年輕人不吃這一套
他希望你溫柔的 細心的
那對他來說是理所當然
怎麼說
其實就是$的問題 以及愛的教育下
衍生出人缺乏破釜沉舟 獨當一面
反正做什麼都有後路 而不是更上一層樓的狼性
現在職軍相信招募也是很困難
因此國軍不管什麼時候面對這種事情
都是必須要示弱
太強硬就更少人要當兵
追根究柢在於兵源不足
因此無法針對不適任的官兵做調整
像是勤務上的 不適合當排長就去當幕僚
但又有軍官要有經歷雜七雜八的規定
總之在未來軍士官體系應該是會崩潰
就像現在企業很多都走平行化管理
就是因為沒有這麼多管理人才
也沒有這麼多人願意去承擔責任
可惜是這位軍官
其實看的出來他有幕僚能力
但就是放錯位置 導致憾事發生