公司有個部門有個同事啊
每隔幾天就在公開群組貼長文
說些部門做事要有流程、改什麼東西要有規劃要跟他回報
然後三不五時就拉一堆人進去開會要討論流程
他這話都沒說錯
但是他發長文的動機是
他覺得他部門的新人一直在衝康他
然後他的部門也才兩個人，一個是他一個是新人
然後那個新人還是他自己找的
新人就是標準的白目小孩，大家都很熟悉的那種單純白目
但他自己也是聽不懂又記不住事情的人，所以常常會覺得別人在衝康他
覺得整個team在改什麼都沒知會他
他們整個team就兩個人
他們兩個人就坐隔壁而已
溝通的事扯到整個公司然後又要發長文拉群組開大會
我是不是應該
就笑著看它們哪個人先炸掉就好
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