加薪的結果就是，其他醫事職類的也跳腳，明明大家都一樣被操。怎麼只加護理師？
再者薪水加了，人事成本也提高，醫院營運營收扣掉人事成本後，績效獎金能分的也會受
到影響。
不知道會不會有醫院會盯人事費超過營運營收多少比例以上，那這樣加薪真的牽一髮動全
身。