話說我爸說以前台灣的老闆
也就是大概3、4年級左右的老闆
當時福利好到一個不行 只要公司賺錢
員工肯定有不錯的分紅 而且假也給的不少
剛進來沒特休 只要真的有事二話不說一定准假
然後薪水也是隨著年資一直調
所以現在公司那些5、6年級的薪水高就是這樣來的
然後二代開始接手後直接縮減支出 導致後來進去的
薪水直接少一大截不說 福利啥的根本別想
聽說以前台灣老闆賺錢很敢分員工？