一句話表示就這個是上限
74544元這個金額是怎麼來的?
所得替代率的規定是
任職滿十五年者，替代率為43.25%，其後每增加一年，替代率增1.75%，
最高增至三十六年，為80%
然後警消退休大都是525俸額
113年度525俸額是46,590元
然後用俸額X2X所得替代率
所以是46590X2X0.8=74544元
至於為什麼警消薪水明明是俸額+專業加給+主管加給+危險加給來計算
而退休金的計算基準是俸額X2
這點就要問銓敘部了
對了
之後俸額還是用退休前15年的平均來算
以上計算還要退休前十五年的俸額都是525俸額
也就是一個外勤的警消
要輪班36年才有80%的所得替代率
如果是警專畢業20歲最快也是56歲
如果你是普通大學畢業30歲才想不開去考警消
抱歉你能撐到65歲退休 也拿不到80%
如果運氣不好 做不到20年就因為案件受傷被命令退休
這時候的所得替代率只有50%
(雖然因公受傷退休還會加個額度 但就不細說了)
所以警消做36年的機率高嗎?
※ 引述《iam168888888 (射精)》之銘言：
: 「基層警月退比常務次長還多」 銓敘部批警察年改：衝擊憲法平等原則
: 風傳媒
: 張大任
: 立法院今（7）日三讀《警察人員人事條例》修正案，退休警察所得替代率將提高到最高
: 80％，銓敘部長施能傑6日在朝野協商時，就直言該修法「獨厚警職到難以想像」。而法
: 案今日正式通過，銓敘部對此強調，本次修法已衝擊到憲法平等原則，警察和其他公務員
: 繳交相同費率，結果退休給付標準卻大不同，基層警察的月退上限增至74544元，比常務
: 次長、大學教授以下教師、中校以下軍官都更多，而警官的上限金額當然就更高了。
: 銓敘部表示，單獨提高警察退休所得替代率，將破壞公務人員退撫制度必須公平對待所有
: 成員的憲法平等原則，這是銓敘部基於守護憲法平等原則之責，無法認同這樣修法提議的
: 最重要理由。由於警察人員和其他公務人員，包括其他各類危勞人員，都適用同一部退撫
: 法律，同屬相同退撫基金下，繳交相同費率和相同繳費標準，結果退休給付標準卻大不同
: ，將使退撫制度首重的公平對待原理完全喪失殆盡。
: 銓敘部指出，單獨提高警察人員替代率，也將造成退撫基金用罄年度提早2年，估算未來
: 50年基金收入減少和支出增加合計1700餘億元，財務缺口須靠政府撥補，就是全體納稅人
: 共同負擔。
: 銓敘部說，現職警察是危勞工作，但已退休警察人員已脫離危勞之工作環境，根據統計，
: 退休者平均死亡年齡也沒有比20歲以上國人和其他公務人員低，表示退休金支領年數也不
: 會更少。且警察並不適合類比軍人的情況，因為軍士官有最大服役年限的強迫退役制度，
: 所以役期短、年資更很少超過30年以上，和警察差距甚大，即使有更高的所得替代率，然
: 實際月退所得仍低於同職級之警察人員；另外軍人退撫制度和基金也自成一套，有別於公
: 務人員。
: 銓敘部：退休者月退上限將達現職者9成月薪，衝擊現職警力穩定性
: 銓敘部強調，警察退休給付替代率一旦提高後，更將破壞月退休金和在職工作職等需有對
: 應的衡平性。修法後，以113年俸額實支數計算，退休時為525俸額的基層警察，包括警佐
: 各階和警正4階，月退休所得上限將大幅增至74544元，將超過第14職等常務次長以下所有
: 公務人員、大學教授以下所有教師和高中以下所有教師，而警官的所得上限金額當然更高
: 。
: 另外，基層警察月退所得上限，本就高於相當職務的軍士官實支月退休金，修法後更遠高
: 於中校以下軍官到一等士官長；再者，退休者的月所得上限金額約將達到同等職務現職者
: 月薪的9成，此項不合理設計勢必將嚴重衝擊現職警力的穩定性。
: 銓敘部強調，本次修法衝擊公務人員退撫制度的憲法平等原則，減損退撫基金財務健全和
: 增加政府財政支出，並嚴重影響文官退休金和現職工作間應有對應的衡平性。銓敘部在過
: 程中已盡力表達意見，惜仍未獲重視，深表遺憾。
: https://www.storm.mg/article/5305631