最近我們公司啦 過去8年都有津貼給老人
即使沒有生產力 但畢竟沒功勞也有苦勞
但是新上任的審計為了公司好 認為沒生產力
就不用拿那麼多資源跟預算 刪了一部分後
結果老人直接7pupu 直接爆氣翻桌
開始在公司內部放消息說公司要減薪裁員
甚至pua其他員工說公司要倒啦
身為菜鳥的我 真的很無助 不知道選哪邊站
有人知道該怎麼辦嗎？？