個人覺得你如果年資超過5年以上不要換
理由如下
1.職員為舊制退休金，前15年每年2基數，
後面1年1基數，到總共45基數為止。
對比新制退休金提繳6%，1年才約等於0.72基數
再者舊制退休金用最後6個月平均薪資算，
新制是看每個月月薪，退休金這塊會損失蠻多的
你舊制15年就超過新制41年了
2.台電職員保公保，民營化後應該是勞保（這部分不確定）
2個是可以分別累積的
所以公保超過15年後改成勞保，
未來可以領2種老年給付
3.萬一台電民營化，留任應該會結算年資
等於先領舊制退休金，再從新開始累積計勞退新制
以後真正退休可以領新制退休金
萬一不留任應該會有優退或優離專案
可以領完這一筆再考其他公職
4.目前的年薪會比新進多，
少賺的薪水要好多年才能補過來，
不值得為了還沒確定什麼時候會發生的事先損失這些薪水
說不定完成民營化你都退休了
我個人是會選擇續留啦
以上個人淺見供參