研究目的：探討台灣跨國企業對語言的管理政策對於母公司與海外分支機構間互動的影響
填答條件：1.服務於擁有海外分支機構的台灣公司(台商)中。
2.了解公司內語言管理政策。
3.了解母公司與海外分支據點間互動情形的人。
(如：HR相關人員、高階經理人、負責跨國相關業務的人等等)
4.同一公司，一人代表填答即可。
研究單位：中山大學人力資源管理所
研究者姓名：林佩欣
指導老師 ：溫金豐
聯絡方式 ：peihsin092@gmail.com
問卷連結：http://ppt.cc/ct9U
【抽獎】
抽獎資格：問卷結果為完整、有效問卷。
回饋獎品：統一超商7-11禮券100元，共十名。
若您願意參加抽獎，請於問卷最後留下您的有效電子郵件信箱以方便通知。
問卷截止時間：5/10。
煩請符合填答條件的前輩們，幫忙填答了!感謝您。