特別只針對公務員提案要分離婚俸,
再加上之前的年金樓地板提案
http://www.ettoday.net/news/20170330/895001.htm
在18%優存處理部份，立委林昶佐指出，時代力量一直希望18%要儘速歸零，而目前提出的
版本無論月退或一次退，都是3年歸零；另外，時代力量版本的最低保障金額（樓地板）
為2萬2208元。他強調，18%沒有任何法源依據，也沒有理由再拖延下去，這不符合外界對
公平正義的要求。
自己都認為青年人22k很難活下去,為何故意給退休公職人員的樓地板是22k???
再配上今天這則新聞,感覺越來越就衝著公務員來羞辱了.......
※ 引述《eiw123 (阿克西斯教信徒)》之銘言：
: 1.新聞網址: ※超過一行請縮址※
: https://udn.com/news/story/6656/2420326
: 2.新聞來源︰
: udn
: 3.新聞內容︰
: 對於時代力量黨團擬在公務員退休撫卹法草案中規範公務員已離異、未工作的配偶可申請最高1/2月退俸，銓敘部官員表示尊重立委提案，但也有官員私下透露，目前確實在德國、美國有這樣的制度，但我國國情與德、美未必相同，若直接將制度引進台灣，並訂定在公務員退休制度中，恐怕會引發很大爭議，需要更多社會討論。
: 律師呂秋遠指出，這種立法思維有點怪，假設兩造雙方已離異，其中一人又再婚，甚至不只一次，配偶要如何申請？難道退休金要分成好幾份來分？他指出，民法規定，兩造雙方有撫養義務，若已離異就沒有，一旦這樣立法，不僅可能侵害人民財產自由，又欠缺客觀標準，法院要如何判定？且當離異配偶一方已經有新的家庭，舊的配偶卻有權利跟新的配偶分配財產，如此是否真的適當？「這簡直是不知如何談起的立法，根本是搬石頭砸自己的腳，真是個了不起、負責的立法！」
: 律師郭怡青說，目前銀髮族離婚案例確實常見，很多沒有工作的配偶因年事已高，缺乏保晚年生活保障，因此很多婦女團體也支持這樣的方向；但她認為，既然是要將退休金納入，就不該只針對特定職業別做規範，畢竟如果只針對特定職業別，可能會有違憲之虞。
: 郭也說，根據目前法律，夫妻離異時，就是結清現有財產，而月退俸不是在婚姻存續期間所取得的共同財產，基本上不可能分配給離異的配偶；因此若立委要將月退俸也納入，這是期待權的問題，未來要如何與剩餘財產分配制度做結合，都是問題。她也說，根據時力的條文，若是由主管機關先把公務員月退俸扣下來，則被扣押者不服時，是要走公務員救濟程序或是其他管道？
: 她也指出，時力的條文又分成婚姻存續期間有工作與無工作的情況，在台灣很多外配是「打黑工」的情況下，工作未必會留下報稅清單或其他工作證據，一旦分配義務人主張配偶在某段期間有工作，卻又提不出證明，這又該如何處理？此外，若兩造雙方離婚時已經在法院達成和解，而分配義務人並未告知原主管機關，則後續處理執行會相當複雜且混亂，反而衍生更多爭議。
: 4.附註︰
: 時力果然是法律專業 充滿理想和信念的好政黨
: 這時候又想起來了 國外例子
: 所以以此類推 美國和德國 有林大教授的玩法嗎
: 美國 德國法院判例翻一翻就知道了