其實從軍公教年改可以反思很多事
1.一間公司跟你說福利與薪水等你退修在給，
要多繳錢，
而且他有修改權，
這種高風險的工作一堆人搶破頭，
還被戲稱鐵飯碗。
2.一個國家政府因爲付不了太多薪水，
所以等以後有錢補給你，
越欠越多、越來越龐大，
會不會沒錢？
3.福利條件花二十年人生，
想換工作不敢換，
為錢隱忍滿肚子幹意，
要找到一個為國家著想的公務員，
少之又少。
記得十幾年前，
就在報紙曾經有人寫過社論，
一個國家人人搶做公務員，
是一個極度不正常的現像，
而確一直拖到十幾年後的今天，
到底是該怪政府還是人民？
很難有標準答案，
只能說錯誤已經埋下了，
還要期望他長的完美是不可能了。

中華民國公務員福利很好，所以才會搶破頭，跟退休金無關

我以為最有名的'福利'就叫終身俸

軍公教應該分開來看，軍人的確以前是有不少用終生俸騙人進去，公務員光是大部份穩定不容易被炒就很多人願進去了，老師應該是裡面最偏爽的不過把退休金跟在職薪水混在一起談算是一種積非成是的觀念，甚至還有人認為退休金要高到來養全家

退休金該領多少 不是以保費繳交多寡而定嗎？一般保險不也是如此嗎？勞工想和軍公教領一樣退休金 大夥兒就繳一樣多就好啦 噴口水也沒用 就像公司員工不能完全決定自己薪資 相同的 軍公教人員也無法決定退休金多寡 還不是政府依法給付的嗎？不依法行政 恣意剝奪他人財產權這也叫改革正義？？？

明明一堆福利都是退休後才加上去的，哪裡來一開始講好退休還才被改這種事情為國家著想的公務員？！大家期望也沒那麼高啦，只希望公務員付出的跟自己領的薪水一樣就好想換工作為什麼不能換，勞工被嗆要當公務員還要考試，公務員要當勞工根本可以秒變身不就是你在公家機關目前的薪水工作條件就贏外面，所以捨不得換講的好像只有公務員這個工作才為錢隱忍滿肚子幹意，其他工作多美好一樣，天才