※ 引述《remora (remora)》之銘言：
: 1.新聞網址:
: https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2788975
: 2.新聞來源︰
: 自由
: 3.新聞內容︰
: 勞動部擬修正「違反勞動基準法裁處罰鍰共通性原則」，依照比例原則，讓僱用勞工人
數
: 未滿5人的微型企業在違反勞基法時可輕罰或免罰；另將滿200人以上事業單位加重處罰
的
: 部分寫入該份共通性原則。資方意見認為，台灣人當老闆做做小生意，政府不用拿著勞
基
: 法在後頭追趕；勞基法可用於約束規模相對較大的大企業或中小企業，未滿5人的小商
家
: 不用管這麼多，否則恐成「擾民」。
: 台北市商業會理事長王應傑認為，台灣很多小店家都是夫妻、親戚一起做生意，用時間
、
: 勞力來拚生活，勞基法對他們來說是太多限制；勞基法該去約束規模相對較大的中小企
業
: 或大企業，小店家大可不用管這麼多，其有自己的人力市場機制，政府不該在象牙塔裡
制
: 定法案，否則讓小店家對政府不滿，最後是勞方、雇主和政府三輸局面。
: 全國商業總會理事長賴正鎰建議，一例一休讓民怨四起，應該至少要有兩年的緩衝期，
勞
: 檢不要主動出擊，微型企業經營真的不容易，法令上不要對小店家、小雇主太過嚴苛，
勞
: 檢盡量寬鬆對於勞方、資方和政府都較好。
: 一名開過咖啡店當老闆的七年級生表示，小型餐飲店家做生意真的不容易，若按現有法
規
: 給加班費等等，人力成本真的會墊高很多，聽聞業界對於勞基法也是參考性質居多。「
但
: 這不該是不守法的理由」，他強調，雖然多給幾倍薪水很心痛，但這就是法規、也是員
工
: 權益，開店時仍依法規給薪資。
: 然而該名七年級生老闆也透露，開咖啡店當老闆後發現真的生意難做、錢很難賺，員工
真
: 的不便宜，「所以我關店了」。
: 4.附註、心得、想法︰
: 勞工本來就是我們民進黨心中最軟（弱）的一塊，民進黨的勞工政策連資方都說好！20
20
: 支持蔡英文顧主權護勞工！
到底是誰在象牙塔還不知道.....
在象牙塔的取笑象牙塔外面的.....這是三曉？？
漲價漲第一，然後只要求遵守勞基法就說不懂法規或難生存！
難生存怎麼不要請人自己夫妻兩人自己幹就好了，何必在請人去做？
難生存怎麼不當老闆下來一樣當勞工啊！
廢話那麼多....
生意不好都是政府的錯，政府要補助政府要想辦法解決.....整個在象牙塔被保護的卻說
別人在象牙塔......

會去難生存老闆開的小型企業可能比老闆更可憐

你太左了 沒救覺得嚴格執行取締勞基法 勞權就會提升的不是象牙塔而已 是無知唉 你沒救的基本的邏輯就是錯誤的如果法律教是對的 立個幸福法禁止人民過壞日子嚴格取締執行 大家不就都過好日子了嗎這是政經哲學 勞動市場不是那麼簡單的勞資對立你的問題是缺乏基本經濟學的科普教育也不只經濟學 可能連現實世界怎麼運作都不懂...鬥資本家就能贏 典型剛入門左左 連走路都還學不好

為什麼交通不能微罪不罰，機車紅燈右轉很嚴重嗎

走路都學不會了 還想靠選票鬥資本家 哈哈你唯一能做的事就是 跑去資動部門口上演自焚的戲碼 革自己的命...

DPP根本胡搞 勞基法往落後的方向修

推文又一個ZM式論證法的：說別人是白痴但自己講不出個所以然，精神勝利宣告自己贏得辯論

我來講句公道話, 你覺得一個準備開個拉麵店,請個工讀生來端麵顧外場, 這種第一次創業的, 會了解全部勞基法?能守法誰會想違法? 第一次創業的人 90% 第一年會倒閉撐過第一年的人 , 90%又會在五年內倒閉, 所以90%的人連第一年都撐不過, 你要他去了解勞基法? 幹 店都快倒了到底哪個重要? 而且勞基法一堆亂七八糟的規定 大公司都不一定能全部都遵守,例如 病假給半薪 資遣給10天尋職假光這兩點,台灣的公司我猜10間有9間沒遵守 , 你今天訂勞基法, 結果台灣一大堆公司未遵守, 怪公司嗎? 就跟柯P說交通違規一樣, 定點被開大量罰單, 要檢討"為什麼違規"而不是去怪用路人為什麼不遵守規定!!! 這是不對的