※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Sxa_2pq ]
作者: gv390 (我討厭我喜歡妳) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 韓國瑜年改主張 恢復對已退休的承諾、提
時間: Wed May 29 17:24:15 2019
1.媒體來源:
聯合新聞網
2.記者署名
楊濡嘉
3.完整新聞標題:
韓國瑜年改主張 恢復對已退休的承諾、提升管理效能
4.完整新聞內文:
高雄市議員吳益政今天在議會總質詢時表示，要參選總統要立委選舉的人應該對軍公教年金
改革提出看法，他並要求高雄市長韓國瑜表態。韓國瑜說，政府過去承諾的，要照承諾做，
要恢復；對新的和現任軍公教的部分如要改革，要獲得多數軍公教的認同；軍公教基金的管
理，中央政府要拿出新的辦法來提高效能。
吳益政問韓國瑜，如果未來當選總統、立法院國民黨過半，要如何處理軍公教年金改革之事
？
韓國瑜說，當年設計軍公教警消薪給退休制的是考試院銓敘部長陳桂華花22年研究出來，公
營事業人員每月現金薪水較高，退休保障較少；軍公教人員每月薪水較少，退休保障較多。
銓敘部是完全合法的機關，但民進黨執政後，非常怪異，體制內的銓敘部不去信任，用立法
院強行通過年金改革委員會，用一個不是正式的組織來決定軍公教的退休保障、年金改革。
韓表示，所有公務人員、軍人在年輕的時候都很清楚，如果跟他們講以後年老會活得愈老領
得愈少，他們可以轉業，每個人的青春都只有一次，為了安定，知道現金不多，吃不飽、餓
不死，願意犧牲這個，為了換一個安定而服務人民，選擇了公教警，想不到老年了才知道政
府不守信用，讓他們活得愈老領得愈少，對這些軍公教不公平。
韓國瑜說，軍公教相關基金的管理機制要檢討；新加坡、大馬的軍公教基金管理績效是6個
百分比， 香港大致是4到6個百分比，我們是2個百分比，如果我們管理這麼差，把軍公教退
休金交給新加坡管理不就好嗎？但那是不可能的，立法院絕對不會通過，但為何我們管理績
效這麼差？裡面是不是有問題？是不是有人謀不臧、 還是有結構性的病態？不知道，可是
我們軍公教警的退休金的確無法達到那些應有的目標。
他說，有某位立委居然在立法院說公教人員抗議得愈厲害，就刪得愈凶、就刪得愈狠？世界
上有這種事嗎？
「這是政府承諾的，政府財政是困難，但政府的信用更重要，政府信用蕩然無存，這個影響
太大，而且軍公教可說是整個國家最大的中流砥柱。」韓國瑜說，民進黨的年金改革讓退休
的人害怕、現任的人惶恐、未來要考公教人員的人不安，這對國家一點好處也沒有。
他強調，政府承諾這一部分不能悔改，這部分要恢復，人家青春年少不再了再告訴他們要改
他們的年金，這是政府失信於人，這個太嚴重了，過去政府承諾的，商鞅變法從搬木頭開始
，因為人民不相信政府 所以商鞅重賞搬木頭，有一個傻傻的人搬了木頭 也領到獎金 大家
才知道政府有信用。
韓說，一旦政府失去信用，這是不得了的，政府承諾的，必須要做；新的、現任的部分，政
府改革的時候要獲得多數的軍公教的認同；管理基金的部分，中央政府要拿出新的辦法提高
效能，也可以參考管理成功的政府如何管理這些軍公教警消基金，這是三個不同的部分 ，
一個是信用、一個是現況、一個是未來基金的管理。
5.完整新聞連結 (或短網址):
http://t.cn/AiKjAlj7
6.備註:
我們韓總統，就是苦民所苦，知道政府不能失信於人民
就算要破產，想盡辦法就是要提升政府效能，來加強基金管理
裡面是不是有問題，是不是有人有人謀不臧，不知道
可是明顯就是低於其他國家管理績效
這麼好的總統，不選嗎?