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當空姐一開始罷工的時候，很多網友都說自己的工作比空姐辛苦都沒在叫了，妳們領那麼高薪是在罷什麼工。
其實你的工作苦，那你為什麼不跟老闆說，因為老闆不會理你。我是資訊人員，我的工作要OnCall，凌晨被挖起來處理事情，處理1小時，你會得到什麼？就是補休１小時，拿白天的１小時抵凌晨的１小時，通常處理完精神狀況根本無法入眠，起碼要再１小時才睡得著，白天一樣要上班，為什麼不跟老闆要求？因為法律沒規定要多給假或錢，老闆不可能理你，所以才要工會來爭。
今天我們說工作比空姐辛苦的人，是因為根本無法讓老闆同意你想要的工作條件或改善工作條件，因為沒有工會，你沒有後盾，你想想，今天如果長榮空服罷工爭到比現在更好的工作環境，接下來會發生什麼事，接下來，外部工會就會遍地開花，工程師職業工會，生產線作業員職業工會，小編工會，記者職業工會等，就像前陣子好萊塢的編劇全面罷工，台灣的編劇寫到爆肝也不敢爭取更好的工作條件，因為沒工會撐著。
這次是真正的罷工，對象是私人企業，政府無法介入的情況，如果這次罷工失敗了，那麼認為自己工作比空姐辛苦卻又領的少的人，你這輩子就準備吃土了，人家集結２千多人的抗爭都還爭不到，你一個人或幾個同事，老闆會理你嗎？你希望用勞基法來提升工作環境，那可能比登天還難。
子非魚，安知魚之苦，每個工作都有辛苦的一面，你看不到，你無法理解，就看看自己，如果可以改善你目前的工作條件，你想要嗎？至少我還滿羨慕空姐有這麼大的工會可以做她們的後盾，希望妳們可以爭取到提升工作環境的成果。
評論：
其實這次的罷工我單純看戲的身分來觀看，但的確沒有工會的人，想要讓公司提升一點工作環境條件是難如登天，這就是工會的目的，但這次２千人的工會如果爭不到，是不是２千人以下的職業工會就要全部打包了，以老闆只要回一句，人家２千人都爭不到，你們憑什麼來爭。目前說是有很多職業工會站出來聲援這次的罷工行動，如果拖到週末也許又會有遊行，畢竟這麼大的工會如果失敗了，其它小工會就準備打包了。