來源：北市府網站
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遠東航空屆限仍未給付薪資，北市勞動局再度重罰150萬元
遠東航空屆限仍未給付薪資，北市勞動局再度重罰150萬元
發布機關：臺北市政府勞動局 聯絡人：郭小姐
本市勞動局於109年1月7日因遠航公司未發放之員工薪資近新臺幣5千萬元，嚴重
違反勞動基準法第22條第2項之規定，依法加重處分遠航公司至新臺幣150萬元，並依勞動
基準法第27條規定限期遠航公司於109年1月21日前發放薪資並提具給付證明。
昨(21)日遠航公司來函表示因公司銀行帳戶遭凍結，無法依勞動局函告日期發放
薪資，並且無法說明何時才能發放勞工薪水。遠航公司全國僱用人數有千餘人，影響甚多
家庭，自108年12月13日停飛以來，長達1個多月皆無法積極解決員工生計問題，考量遠航
公司應受責難之程度，勞動局再度重罰遠航公司新臺幣150萬元。
勞動局呼籲，員工是公司最重要的資產，按時發放薪資是企業經營最基本，也是
最可檢視遠航公司是否仍有持續經營意願之指標。農曆年將至，遠航公司應將發放員工薪
資做為最優先處理事項，以免辜負員工至今仍對公司不離不棄之支持。勞動局也再次呼籲
遠航勞工如有任何勞動權益受損或是終止契約之爭議，建議可儘速向勞動局申請勞資爭議
調解，以維護自身權益。
心得附註：
除了看說勞動局的開罰能否對遠航造成壓力之外，另外也可以看賴香伶離任前往立院之後
的北市勞動局能否維持賴局長任內的好評。