1.新聞網址︰
https://udn.com/news/story/120940/6340609
2.新聞來源︰
聯合
3.完整新聞標題
一張護理師的休息照 讓陳時中直說「怎麼會這樣」
4.完整新聞內容︰
2022-05-25 21:01 聯合報／ 記者沈能元／台北即時報導
新冠疫情嚴峻，確診人數居高不下，指揮中心日前宣布，醫院專責病房護病比從原先1:5
，放寬依「醫療機構設置標準」為上限，醫學中心為1:9、區域醫院1:12、地區醫院1:15
，引爆基層護理師全面反彈。衛福部長陳時中今下午與護理師團體座談，了解第一線護理
人員心聲。
參與會議的台灣護師醫療產業工會理事長陳玉鳳說，今天會議上，她提供469份護理人員
的心聲，讓陳時中了解第一線護理人員真的很可憐、很辛苦，並直接請陳時中看一張照片
，一名確診護理師被醫院叫回繼續上班，但休息時間只能用紙板鋪在地板上睡覺，甚至有
某醫學中心高層下令，專責病房護理師照顧患者需達5人以上，才能領取津貼，若只照顧5
人以下無法領取，甚至要刪減人力。
陳玉鳳說，陳時中看到照片都覺得於心不忍，直說「怎麼會這樣」，並承諾一定會重視護
理人員身心健康，同時要求醫療機構發放津貼。
護師工會針對防疫期間護理人員工作情形進行問卷調查，滿分為5分，其中工作機構是否
規畫良好的分艙、分流、分派，平均僅2.42分，為所有項目最低分，其次是工作機構是否
有規畫好、合理、安全的動線？平均為2.86分，工作機構是否有減薪狀況？平均分數為
2.87分。該調查於今年5月13日至23日進行，有效問卷為3537份。
陳玉鳳說，疫情期間，有許多醫療機構採取變相減薪措施，約6成3護理人員受到影響，同
時常處在高壓、疲累、工作負荷過重情形下，相較於去年護理人員壓力統計結果，今年護
理人員工作壓力普遍上升，約半數工作壓力已達到需要尋求精神科醫師治療的情形，並出
現想要離職的念頭。她說，護理人員不是死要錢，是要爭取合理薪資津貼、勞動條件及尊
重尊嚴。
中華民國護理師護士公會全聯會監事長高靖秋說，護理人員都有照顧患者的堅持與使命感
，但使命感可以撐多久？不能一直靠使命感，還是需要政府給予護理人員支援及協助，減
輕護理人員工作壓力及負擔。
5.附註、心得、想法︰
前兩天不是還要人跟他說哪間醫院缺人
跟他說了還拿照片出來卻說怎麼會這樣??
他是不是沒有前線實務經驗啊？
還真的相信醫護不缺這種鬼話？
光給錢都不夠了更何況還沒給完