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台積電亞利桑那州徵才陷困境！外媒：搶不過英特爾
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日經亞洲評論 27 日報導，光是找到足夠工人打造工廠就是一項挑戰，美國目前的就業市
況為數十年最緊俏。
台積電、英特爾位於美國亞利桑那州的晶圓代工廠僅相距 80 公里，兩廠同步於 2021 年
破土、預定 2024 年投產。隨著兩家企業開始在美國緊鑼密鼓徵才，事實證明，台積電面
臨的難度比英特爾高上不少。
日經亞洲評論 27 日報導，光是找到足夠工人打造工廠就是一項挑戰，美國目前的就業市
況為數十年最緊俏，夏季氣溫平均高達 38 度 C 的亞利桑那州，向來難以徵到足夠建築
工。台積電原計畫今（2022）年秋季開始將晶片製造設備移入廠房，但卻通知供應商，時
間點因建廠進度落後而推遲到明年第一季，惟 2024 年投產時間表未變。
報導稱，找到建築工人不容易，徵到高度專業的技師及工程師更是大挑戰。相較於蘋果（
Apple）、臉書（Facebook）或谷歌（Google）等面對消費者的科技業，半導體製造並非
美國最耀眼的科技領域，晶片製造已移至亞洲數十年，許多美國人對此並不熟悉。
這意味著，就算身為美國重量級企業的英特爾也須努力吸引人才，其中一個作法就是跟地
方大學密切合作，尤其是亞利桑那州立大學（Arizona State University, ASU），英特
爾在此募到最多員工。ASU 的工程學院居全美之冠，擁有近 27,000 名學生，問題是台積
電是否也能在此徵才。
薪資也是一項問題。人力平台 Glassdoor 的統計顯示，台積電在美國聘用的工程師平均
年薪約 118,000 美元，英特爾更高、平均超過 128,000 美元。更糟的是，許多矽谷企業
也瞄準同一批畢業生，提供更優渥的薪酬。線上招募平台 Hired 報告顯示，美國軟體工
程師 2021 年平均薪資為 156,000 美元。另外，台積電以工時超長、管理嚴格、注重紀
錄與上下層級的企業文化著稱，員工連假日也須 24 小時待命，在美國恐怕難以複製同樣
的靈活及快速反應文化。
報導引述消息指出，台積電原本計畫，亞利桑那州晶圓廠主要在美國徵才，並把人才送至
台灣訓練一年，但最終因為在美國找到合格員工的困難度太高，決定在台灣同步徵人。一
名台灣晶片開發商透露，高通（Qualcomm）、輝達（Nvidia）、英特爾（Intel）及超微
（AMD）都在台灣及印度擴大工程師團隊，就是因為他們也同樣在美國遇到徵才困難的問
題。
英特爾去年宣布要斥資 200 億美元在亞利桑那州打造兩座大型晶圓廠。三星電子則計畫
投資 170 億美元赴德州建造晶圓廠。
荷蘭半導體設備業龍頭艾司摩爾（ASML Holding NV）1 月 19 日曾表示，接獲英特爾下
單訂購一台還在研發中的設備。