消息是真是假不知道,
目前來說, 鏡周刊造了不少謠,
所以這可信度也頗低的.
不過, 就算真的, 好像也還好.
※ 引述《BIA (必亞)》之銘言：
: 根據資策會資料，高虹安從2012年8月開始攻讀博士學位至2017年之間，她以接研究計畫
: 案、以研究計畫名目，出差駐美共547天，用公費或研究經費核銷，例如，高虹安在2012
所以, 他有接研究計畫？那他有完成研究計畫嗎？
有的話我看不出這有什麼問題.
: 至2013年度接下「科技專案補助計畫」，包括經費約1千萬「資策會創新前瞻技術研究計
: 畫」，經費約321萬6千元的「精密工具機資通訊標準研訂與加值服務平台研發計畫」、經
: 費約 934萬2千元的「精密機械設備服務特色化發展計畫-工具機敏捷服務整體解決方案及
: 服務驗證」等。
有接計畫表示這是他有持續在工作,
只要計晝有完成, 那問題在那？
: 至於高虹安唯一一次申請在職進修，則是2014年1月7日至同年8月2日以「國際人才培育補
: 助方案」申請研修，停留國外期間高達195天。
: 資策會資深主管則表示，如果高虹安攻讀博士當年是申請在職進修或是留職停薪，資策會
: 在相關的計畫，就不會繼續讓她負責，但高虹安當年去美國讀書，多數時間都是以參與李
: 傑主持的「智能維護系統（IMS）中心」計畫為主，並申請差旅費，而高在資策會的年資
所以, 是有在工作, 對吧？
都說是參與李傑主持的計畫.
這是產學合作的一環嗎？
: 一直到她跳槽去鴻海，一直都在；連最後一年，高虹安跳槽到鴻海前夕，2018年3月30日
一直都有在工作, 年資當然繼續算啊.
你有沒有看過有公司承認你在其他家公司工作的年資的？
更何況是這種在外地但持續工作的接案人員
: 至4月6日，高虹安仍以資策會員工公費出差，用技術交流名義前往鴻海的深圳富士康龍華
: 廠。
: 糟了
: 這看起來好像就是單純的出差阿
: 打這個好像有點弱耶
: 一堆研究單位的研究員出國出差不就是這樣
: 不然出差要用自己的錢 好像也不合理不是嗎?
顯然就是要騙不懂的人,
大概吱吱就是低智商的族群為主吧, 很容易被這種文章洗腦.