※ 引述 《obey1110》 之銘言：
: 資策會是受政府資助的機構!
: 其中一個目的就是幫台灣培養產業人才
: 如果哪天政府要問資策會，給你那麼多錢做出什麼績效?
: 資策會應該可以把高虹安的例子說出來讓大家知道有在做事
: 事實上前執行長就把高虹安的事蹟寫書中
: 可是現在資策會竟然要追究高虹安的論文不給他授權
: 意思就是想拔掉高虹安的博士資格嗎?想毀掉自己培養的人才嗎?
: 這真的是很荒謬的事情啊!
: 到底有什麼企業會想毀掉自己過去的績效阿?真的扯到不行!
講的超中肯！
光是想到對話就覺得夭壽讚：
會："我們鼓勵員工進修"
府："那經費怎麼來的？"
會："據說是之前高層的績效獎金"
府："績效獎金哪來的？"
會："政府申請的計劃之類的"
府："經費這樣改變用途有紀錄嗎？"
會："沒有"
府："那申請進修有紀錄嗎？"
會："有些人有，有些人沒有"
府："為什麼有些人沒申請紀錄？"
會："不知道"
府："……"
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府："上次那個計劃有什麼績效嗎？"
會："做出來的資料有八成被貼到員工的博士論文"
府："有加註是哪個政府計劃嗎？"
會："沒有耶"
府："那有在參考文獻註明嗎？"
會："寫論文的時候沒有，週刊報導後有修改論文。"
府：為什麼當初不加"
會："可能是學校有自我抄襲的規定"
府："……"
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會："我們強力慰留人才，以前有個要離職的，高層強力留下甚至出錢讓他公費進修"
府："喔喔，那進修完做什麼職務？"
會："離職了"
府："……"
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光想想就興奮，
資策會怎麼不快拿這個好例子說嘴？